第六章 】工，伤保险待《遇 ！    第二十三条！  工伤职工进行治！疗和康复按》照国家和省的有【关规定享《受工伤医疗》和工伤康复》待遇 《   —  第二十四条【 ， 工伤职工》住院进？行治疗或者康复【期，间的伙食《补助费按照》当地最？低工资百分之三十】五的标准根据—住院期间的》。实，际天数？计算确定《 》     经医疗机！构出具证明报市【、县社会保》险经：办机构？同意工伤职工到本市！、县以外《地区进行治疗或者康！复，。的其所需《的交通、《食宿费按照当地【机关：单位一般工作人员】差旅费？标准执行 ！   ？  第二十五—条 ： ，生活不能自理—。的，工伤职工在停工留薪！期内需要《护理：的由用人单位负【责;其？近亲属同意护理的月！护理费由用人单位】按照：不低：于上年度全省职工月！平均工资的》标准支付 】     第二】十六条 《 一级至《四级：工，伤职工？保留劳动关系—。退出工作岗位按照工！。伤保险条例规—定享受相关待—遇在劳动关系存【续，。期间用人单位和工】伤职工个人以—伤残：津贴为？基数按？照规定缴纳基本【养老保？险费：、基本医疗保险费】工伤职工本人—要求退出工作—岗位、终止》劳动：关系：的办：理伤：残退休手续其伤残】津贴高于按照—。规定计发的》基本养老金》的按照伤残津贴标准！计发基本《养，老金并继续享受工】。伤保险的医疗待遇 ！ ：     一】级至四级工伤职工】达到法定退休—年龄不符合按月领取！基本：养老保险待遇条件】的由工伤保险基金继！续按月发放》伤残津贴职工个人养！老金账户金额—按照：。规定计发标》准，按月冲抵到》伤残津贴工》伤职工死《亡时其个人养老【金账户有《余额的余额由其近】亲属依法继承 【    】 一级至四级工伤】。职工达到法定退【休年龄不符合—继续享受基》本医疗保险待遇条件！的，由，用人单位《和工伤？职工个人以伤残【津，贴为基？数分别按照规定比例！一次性缴纳基本医疗！保险费至符合—条件后？工伤职？工继：续享受基本医—疗保：险，待遇 《     第！二十七条  五级至！十级工？伤职工？保留劳动关系的按】照工伤保险条—。例规定享受》相，关待遇;《。。工伤职工按月—享受：基本养老保》险待：。遇后继续《保留工伤医疗保险】待，遇  】  ： 五级？至十级工伤职工解】除或者终止》劳动关系的其—一次性工伤医疗补】助金和一《。次性伤残就》业，补助金均以解—除或者终止劳—动关系时上》年度全省职工月【平均工资为基—数分：别按照下列》标准：计发五级伤》残为三十《个月六级伤残为【二十五个月七—级伤残为十个月【八级伤？残为七个月九级伤残！为四个？月十级？伤残为两个月但职】。工，离，法定退休《。年龄不足五》年的一次性伤—残就业补助金—按照职工《每增加一周岁递【减百：分之二十的标准【支付 —    》 第二十八》条  ？职工在同《一用人单《。位连续工《作期间多次发生工】。伤符合规定》享，受一：次性伤残补助—。金、一次性工—伤医疗补助金—和一次性伤》残就业补助金—的一：次性伤残《补助金按照》。规定分别《计发一次性工伤医疗！补，助金和一次》。性，。伤残就业补助金【按照最高伤残等【级计发 ！    第二十【九条  用人单位】实行：承，包经营的《由职工劳动关系所在！单位承担《工伤保？险责任具备用工主】体资格的承包单位违！反法律法规规定将业！务转包、分包—。给，不具备？用工主体资》。。格的组织或者自然人！该，。组织：。或者自然《人，招用的？劳动：者从事承包业务时】。遭受事？故伤害或者患职业】病的：由该具备用工主【体，资格的承包》单位承担工伤保险】责任 【     》职工：在两个或者两—个，以上用人单位同时就！业发生工伤》的由其受到伤—。害时工作的单位【承担工伤保险责任 ！。 ：  《。。   用人单位【破产的破产》财产依法清偿的职工！工伤保险《待遇应当包括为【一级至四级工伤职】工一次性缴纳至其退！。休后有权享受—基本医疗保险—待遇所？需年限的医》疗，保险费 【     第三】十条  劳务派遣】单位应当按照—规定参加《工伤保险为被派【遣劳动者缴》纳工伤保险费被派】遣劳动？。。者在用工单位—因工作遭《受事故伤《害或者？患职业病《的由：劳务派遣单位—承担工伤保》险责：任  】   劳务》派，遣单：。位，跨地区派遣劳动者的！应当在用工》单，位所在地为被派遣劳！动者参加工》伤保险 —。  《   ？第三十一条  工】伤，保险基？金支付的工伤职【工的工伤保险待【遇由市、县》社会：保险经办《机构直接发》放给工伤职工其中用！人单位先行垫付【的部：分由社会《保险经办机构—直接发还用人—单位 《     第！三十二条  因【第三：人的：原，因造成工伤工伤【职工可以先》向第三人要》求赔偿？也可以直接向工伤】。保险基金或者—用人单位《要求支付工》伤保险待《遇 —     工伤职工！。先向第三《人要求？赔偿后赔偿数额低】于其依法应当享受的！工伤保险待遇的可】以就差额部分要【求工伤保险基—金，或者用人单》位支付？ ：     】工伤职工直》接向工伤保险基金或！者用人单《位要求支《付工伤保险》待遇的工伤保险基】金或者用人单位【有权：在，其，支付的工伤》保险待遇范围内向】第三人？追偿工伤职工应当配！合追偿 》  》   法律、行政法！。规对因第《三，人原因？造成工？伤，的赔偿？作出明确规定—。的依照法律、行政法！规规定执行》 —。 ，  ： 第三？十三条  》用人：。单，位未依法参加工伤保！险或者未足额缴纳工！伤保险费其职—工发生工伤的由用】人单位按照国家【和省规定的工伤保】险待：遇项目和标准支【。付费用或者》支付差额部分费用】 ，。 ，  》   第三十四条】。  未参《加，工伤保险的一级至】四，级工伤职工其按【照规定应《当享受的工伤保险】待，遇由用人单》。。位按：月或者一《次性支付 】     —一次性支《付的工？伤保险待遇以工伤发！。生时上一年度全省】职工：年平均工资》为基数按《照下列标准计发一】级伤残为十》六倍二级伤残—为十四倍《。三级伤？残为十二倍四—级伤残为十倍一级至！四级工伤职》工一次性《领取：。。工伤：。保，险待遇前的》工资福利、医疗【费、护理费、住【院治：疗期间的伙食补【助费：及所需的交》通费等费用》按照规定支付 【 ：     【一级至四级工伤【职，工按月领《取工伤保险待遇后要！求变更为一次性领】取的其待遇额度为一！次性待遇总额扣【除已经领取的一次性！伤残补助金》、，伤残津贴后的余额 ！   【  第三十五条【  未参加工伤保】险，的因工死《亡职工其供养亲【属，按照规定应当享【受的工伤保》险，待遇由？用人单位按月或【者一次性支》。付 》  ？   一次性—支付工伤保》。险，待遇的以初次核【定的供养亲属抚恤】金为基数按照—下列期限核发供养亲！属未满十八周岁【的，计算到十《八周岁;《供，养亲属？无劳动？能力又无《。其他生活来》。源的按照二十周年计！算但超？过六十周岁的—年龄每增加一周【岁减少一年七十【五周岁？。以上的按照五年【计算 —  ？   ？因工死亡职工供养】亲属按月领取工伤保！险待：遇后要求变》。更为一？次性领取的》。其待：遇额度为一次性待】遇，总额扣除已经领取的！供养亲属《抚恤金？后的余？额 【    第》三，十六条  用人单】位因破产等原因无法！按月支付一级至【。四级工伤职工、因工！死亡职工供养—亲属的工伤保险待遇！。但工伤职工、供养】亲属：仍要求按月支付【的由用人单位向【市，。、县社会保》险经办？机构一？次性缴纳相》当，于尚未支付》待遇总？额的工伤保险费并由！工伤保险基金按月】。支付： ，   【  第？三十：七条  《一级至四《级工伤职工》伤残津贴《的调整参照》基本养老保险待【遇的调整《办法执行 —    【 五级、六级工伤职！工难以被安排—工作由用人》。单位发给伤》残津贴？的其：伤残津贴由》用人单位按照本【单，位职工平《。。均工资增幅的水【平同步进行调—。整  】   生活护理费自！。上年度职工月—平均工资发布次【月起调整 】     供养】亲属抚恤金根—据职工平均工资和】生活费用《变化等情况由省社】会，保险：行政部门会》同财：政，部门适时提出—调整方案经》省人民政府》批准后执《行 ？