第三章 】加，班工资支《付标准 》 ， 》    第》十八条  》用人单位有下列情】形之一的应当按照下！列标准支付员工加】班工资 — ，     —    (一)【安排员？工在正常工作—时间以外工作—的，。按照不低于》员，工本人标准工资或者！计件工资的百分之】一百五十支付;【 — ，  ：     》(二)安排员工【在休息日工作又【不能：安排补休的按照【不低于员工本人标准！工资或者计》件工资的百分之二】百支：付;：   】      (【三)安排员工在法定！休假节日工》作的按照不低于员】工本人？标准：工资或者计件—工资：的百分之三百支付】 ？   》  第？十九条 《 实行？综合计？算工时工作制的【员工在综合计—算工：时周期内员》工实际工作时间达】到正常工《作时间后《用人单？位安排员工工作的视！为，延，长工作时间按—照不低于员工本人标！准，。工资或者计件工资】。的百分之《一百五十支付员工】加班工？资，    ！ 用人？单位安排实》行综合计算工—。时工作制《的员工？在法定休假节日工】。作的按？照不：低于员工本人标准】工资或？者计：件工资的百分之三百！支付员工加班—工资 【    《 第二十《条  ？用人单位安》排实行不定时—工作制的员工—在，法定休假节日—工作的按照不低【。于员工本人标准【工资或者《计件工资《的百分之三百支付】员工加班工资—。 ：