第六—章 纪？律 ？ 《     第三十！六条：  公务《员必须严《格遵守纪律不得【有下：列行为？ —        】(一：)组：织，或者参加旨在反对】政府的罢工》、集会？。、游行、《示威、签名等活【。。动散布有损政—府声誉的言论; ！  》  ：     》(二)？组织或者参加—非法：的，社，会团体？;，    ！     (—三)：玩忽职守《贻误工？作; —    》    《 (四)对抗—上级决定和命—令; ？。  —     》  (五)不服【从上级派遣; 】  》  ：     (—六)压制批评打击】报复;？ ：     】    (七)弄虚！作假欺骗领导和【群众：;  】   ？    (八—。)利用职《权为自己和他人【谋取私利; ！。 ， ，  ：      (九)！经商、办企业—以及参与其他营利】性，经营活动;》 《        ！ (十)挥》霍公款浪《费国家资财》。; —       【  (十一)—滥用职权侵犯群众利！益损害政府》和人民群众》的关系; 【    —     (十二】)泄露？国家秘密和工作【。秘密; 】  ：       (】十三)在外》事，活动中违反国—家，有关规定;》 ？    —     (—十四)参与或—者支持色情》、吸毒、迷信、赌】博等违法活动—;  】       (】十五)违反公务员】职业道德《和社会？公德造成不良—影响; 】       【  (十六)其他违！法违纪行《为 》 ：    《对于：在特殊部《门和职？位上任职的公务员根！据工：作需要可以制—定相应的特殊纪律要！求   ！  第三十七条【  公务员有第三十！六条所列行为尚未】构成犯罪或者已构】成犯：罪但不追究刑事责任！的应当给予行—政处分;情节轻微经！。过批评教育有改过表！现的可？以免予行政处—分  】   第三十八条 ！ 行政处分分为警】告、记过、记大过、！降级、撤职、开除 ！ ？   《  第三十九条  ！公务员受开》除处分的不得被行政！。机关重新录》用或聘用《受撤职处分的视【情节降？职一级以上另行安排！职务：级别和工资相应【降低受降《级处分的降低一个级！别;情节严重的降】低二至三个级别【。   】。  公务员》。受处分中涉及—经，济问题的按国家【有关规定处理 】 《  ：  公务员》受处分期间不—得晋：职、晋级;》受警告？。以外行政处分的并】不，得晋升工资档次 ！ 《    第四十条】  处分公务员必】须依：照法定程《序在规定的》时限内做出处—理决定应根据—公务员所犯错—误的事？实、性质、》情节、？危害和后果参照其】一，贯表现和对错误的认！识程度区别对待做好！事实清楚证据确凿定！性准确？处理恰？当手续完备 【     】第四十一条  【。给予公务员行—政处分？依法分别由任免机】关，。或者行？政监察机关决定;其！中给予开除处分【的应当报上级—机关备案 【     区】人民政？府各：。部门、镇人民政府】。开除公务《。员必须报《。区人民政府》批准  ！   第四十二条】  对违纪公务【员的处分《程序 ？ 》    《    (一—)所在部《门调查核《实，当事人的违纪—事实提出处理意【见;：   】     》 (二)《按照作出行政—处分：决定的批准权限【审批; 》     】    (》三)所在部门应在处！分决定下达前将【处分意见通知当【事人由当事人签署意！。见;当？事人拒绝签署意见】的应当写明情—况并报？由作出处分决—定的机关存》入当事人档案—; 《 ，     —    (四)【向当事人下达处分】决定并在适》。当，范围：内通报 —    — 行政监《察部门立案调查处】分公务员的程序按中！华人民共《。和国行政《监，察条例？执行  ！ ，  ：第四十三条  【对有严重违纪—行为、事实基—本清楚、但尚—有问题？仍需：查清暂不能作—出处分决定又不【宜在现岗位继续工】作或者不宜继续担任！现职：务的公务员》经任免？机关批准《可以调整其工作岗】位或暂停其公务活动！ 《 ：    《第四十四条 — 公：务员：受，处分：。期，限分别为警告处分】半年;记过、记大】过处：分，一年;？降级、撤职》处分二年 》 ： ？    处分期满并！。已，改，正错误表现较好的】应予解除处》分公务员在》处分期内年度考核】优良或有特殊贡【献的：可提：前解除处分但—。提前：解除处分的》期限不得超过原【。处分期限《的二分之《一   ！  解除处》分应当由本》人提出？书面申请经》所在：单位同意《并经原作出处分【机关批准解》除处分的决定应【报送市人事》部门和行政监—。察，部，门备案 ！    公务员被】解除：。处分不能视为—恢，复原级别和职务【但晋升职《务、级？。别和获得奖励等不】受原处分的》影响 《