？ 第：三，章 集？体合同 — ， ：     第【二十：条，。  以？签订集体合》同为目的的集体【。协商协商一致的应】当形：。。成，集体：合同草案经协商【双方首席《代表签字后作为【草案的？正式文本提交职【工代表大会》或者：全体职？工，讨论职工一》。方的协商代》表就集体协商的情况！和集体合同》草案的内容应当向职！工代表大会或—者全体职《工作出说《明 ？     】集体合同草案—经全：体职工代《表，半数以上《或者全？体职工半数》以，上同意方获》通过： 》     》第二十一条  集】体合同草案经职工代！表大会或者》全体职工讨论通过】后由职？工一方的首席代表将！讨论通过的情况书】面告知企业一—方企业自收到书面告！知之日起《十，日内负责将》。集体合同报送市【或者区、县》劳动：。保障：行政部门 【   》  企业报送集【体合：同时应当提交—下列材料 》。 》        】(一)？由协商双方首席代表！。签署的集体合同【文本; 】         ！(二)协《商双方及其代表【。。的，基本：情况; 《 》      —  (三)集体协】商过：程，的情况说明; 】 ，     【    (四)【职工代？表，大会或？者全体职工》。讨论通过集体合同】草案情况的报—告 ：     ！劳动保障行政部门】自收到集体合同文】。本之日起十》五日内未提出—异议的集体合同即行！生效 — ：    第二—十二条  》。企业与职工》一，方经集体协商可以】就工资调整机制、劳！动安：。。全或者？女职工权《益保护等《专，项内容？签，订专项集体》合同 》     第】二十三？条  ？集体合同约定的劳动！条 件、劳动—报，酬等标准不得低【。于国家？和市人？民政府规《。。定的最低标准 ！   》  企业与职工个人！签订：的劳动合同约—定的劳动条 件【和劳：动，报酬等？标准或？者企：。业规章制度规定【的劳：动条 件和劳动报】酬等标准不》得低于集体合—同的规定《 ：