《第三节 假》期工资支付 】 《     第十【。七条  劳动者依】法享受年休假、探】亲，假、婚假《、丧假等假期期间】,用人单位》应当按照劳动合同】约定的工资标准【支，付假期工资 】  《   劳动者因生育！。或者计划生育休【。假期间,《其工资待《遇依照？中华人民共》和国人？口与计划生育法【和陕西？省人：口与：计划生育条例的规】定执行？ ：     第！十八条 《 妇女节、青年节】、少数民族传统【节日等部分公民【节日期间,用人单】位安排劳动》者休息？或者参加节日活动】的,应当视同其正常！劳动支付工资—   】。 ，。 第十九条  劳】动者因工负伤—。或者患职业病停止】。。工作进行治疗,【在规定医疗期内的工！资，待遇按照《国务院工伤保险条】例和省人《民政府？的规定执《行 》     第二十！条  劳动者—患病或者非》因工负？伤治疗期间,在规】定的：医疗期？内，,用人单位应—当，按照不低《于劳动？合，同约定的工》资标准的70%【支付病假工》资,但病《假，工资不得低于—当地最低《工资标准的8—0，% ？