第五章【 考 ?试
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—。 第二》十二条 公务员】录用考试《根,据,需要原则上》每年进行一次由【省公务员主管—部门或者其》授权的市(州)公】务员主管部门组织实!施
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《。 第二十三】条 :。 公务员录》用考试采取笔试和】面试的方式》进行:考,试,内容根据公务—员应当具备的—基,。本能力和不》同职位类别分别【设置
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《 考试排名应按】招考公?告规定的方》式,确定一?般可以?。采,。取按一定的比例【将笔试、《面试成绩合成的【方式:确定采?取其他方《式的须?经省公务员》主管部门《批准并?在招考公告中予以发!布
【 《第二十?四条 笔试包【括公:共科目和专》业科目公《共科目由《省公务员主管—。部门按中央公务【员主:管部门的统一规定】确定专业科目经【省公:。务员主管《部门根据招录—机关的申报和招考】职位的需要批—准后设置《
【 笔试》按省公务《员主管部门制定【的考试大《纲和有关《要求:组织命题、考—试、评卷
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第二!十五:条 :。 笔试结束后—招录机?。关按照省公务员主】管部门的规定根据笔!试成绩由高到低确】定面试人选
】
— 面试由《省公务员主管部门组!。织实:施也可以委托招录】机关或授《权,市(州)《公务员主管部门组】织实施
】
面—试的测评内容—和测评方《。法由省公务员主管部!门规定
】。
实行【。面,试考官资格制度【建立面试考官库面试!应,组成面试《考官小组面试考官小!组由具有面试考官】。资格的人员组成并】采取随机抽取的方式!产生面试考官—资格的认定与管【。理由省公务员主管】部门负责
】
: 第》二十六条《 录用特》殊职位的公务—员经省公务员主管部!门,批准:可以采用其他测评】。办法
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