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,第五章 监督—管,。理
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】第三十七条》。 省劳《动保障行政部门【会同:。有关部门根据—。本省行政区》域,内工伤事故和职业病!救治特点制定工伤】保险医疗《服,务管理办法统筹规】划和选择工》伤保险?医疗:转诊机构、》康复机构和》辅助器具配》置机构?。;统筹地《区劳动保障行政部】门根据工《伤保险工《作需要在《本统筹区《域内:选择工伤保》险医疗机构
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— :经办机构与劳动保障!行政:部门选择的工伤保】险医疗机构》、医疗转诊》机构、康复机构和辅!助器具配置机构在】平等协商的基础【上,签订包括《服务对象、范围、质!量、期限及》解除协议条件—。、费:用,审核结算办法等【内容的书面协议明】确双方的责任、权】利和义务协议签【订后经?办机:构应当向社会公布
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!第三十八条 劳】动保障行政部门应】当会同当地卫—生,、食品药品》监督:管理、价格等—部门:依法:对本:地工:伤保险医疗》服务进行监督—检查
】 劳动—保障行政部门—、审计部门和财【政部门应当依法对】工伤:保险基金的》收支和管理》情况进?行监督
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? : 对:用人单位《不依法参加工—伤保险或者参保后少!缴、欠缴、拒缴工】伤保险费的劳动保障!行政部门应当依【法查处?;安全生产许可证】颁发管理机关不【予颁发、暂扣—或者:吊销安全生产—许,可证
】 第三十九】条 有下列情【形之:一的作出《工伤认定决定的劳】动保障行政部—门或者其《上级行政机关根据利!害关:系人:。的请求或者》。依据职?权可以撤《销已作出的》工,伤认:定决定
! : (一)违反【法定程序的;
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? :(二)因《提供:虚假证据、欺骗【等,不正当手段而造成工!伤认定?。的;
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? (三)劳【动保障行政部门【。工作:人员滥用职》权、玩忽职》守作出错误工伤认】定的;
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《 (四)【依法可以撤销工伤】认定决定《的其他情形
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