。 第四章 工！伤保险待《遇 《。 ，。 ？ ，。。    第二—。十二条？  职工《发生工伤《时，用人单位应》当采：取措施？及时救治《。工伤职？工 》     职工】治疗工伤应当在签】订服务？协议的医疗机构就医！情况紧急时可以先到！就近的医疗机构急】救;疑似职业—病或者？患职业？病的用人单位应当】及时送省级卫生【行政：部门指定《的医疗机构诊—断并及时送签订服】务协议的医》疗机构治疗 【     职！工经治疗伤情—稳定需要工》伤康复的用人单【位、工伤职工或【。者其近亲属可以向统！筹地区劳动能—力鉴定委员会提出】工伤康复申请—经，。劳动：能力：。鉴定委员会确—认工伤职工可以在】签订服务协》议的：康复机构进行康【。复 ？ ：   《  第二十三—条  ？工，伤职工因医疗—条件：所限需要转院治疗的！应当由签订》服务协议的医疗【机构提出经报—社会保险经》办机构同《意;因？康复条件所限需要】转院康复的应当由】工，伤职工、用人单【位或者？签订：服，务协：议的康复《机构提？。出经报社会》保险经办机构—同意 》   》。  第二十》四条  社会保【险经办机构与—医疗机构、》康复机构《。签，订服务？协议应当事先征求】同级总？工会、有《关企业协会的意见】。签订服务《协议的？医疗机构、康—复机构名单应当向】社会公布 —    【。 第二？十五条 《 治疗工《伤所需费用符合【工伤：。。保险诊？疗项：目目录、工伤—保险药品目录、工伤！保险住院服务—标准的从《工伤保险《基，金支付工伤保险诊疗！项目目录、工伤保险！药品目录、工伤保险！住院服务标准按照国！家和省的有关规【定执行 【     职【工住院治疗工伤、康！。复的伙食补助费由】工伤：保，险基金按照不低于统！。筹地区因《公出差伙食补助【。标准的百分之七【十支付经批》准转统筹地区—以，外门诊？治疗、康复及住院治！疗、：康复的？。其在城市间往返一】次，的交：通费用及《在转入地所需的市】内交通、《食宿费用由工—伤保险？基金按照《统筹地区人民政【府规定的标准支付 ！   【。  ：第二十六条》  职工因》工伤需？要暂停工作接受工伤！医疗的在停工留薪期！内原工资福利待遇】。不变：由所在单位按月【支付停工留薪期根】据医疗终结期确定】由劳动能力鉴定委】员会确认最长不超】过二十四个月 【     ！工伤职工鉴》定伤残等级后停发原！待遇按照本章—的有关规定》享受伤残待遇工【伤职工在鉴定伤残等！级后仍需治疗—的经劳动能力—鉴定委员会》批准一级至四级伤残！享受伤残津贴和工】伤医疗待遇》;五级至十》级伤残享受工—伤医疗和停工留【薪期待遇 】  ？   经劳动能【力鉴定？委，员会确认可以—进行康复的工伤职工！。在签：订服务协《议的康复机构发生的！符合规定的》工伤康？复费用？从工伤保险》基金支付 ！     工—伤职工在停工留薪】期间生活《不能自理需要护理】的由所在单位负【责所：在，单位：未派人？护理的应当参照当地！护工从事同等级别】护理的劳务报酬标】准向工伤职工支付护！理，费 ？ 《    第二—。。十七条  》。工伤职工已》经被鉴定为一—级至：四级伤残等》级并经劳动能力鉴定！委员会？。确认需要生活护【理的由？工伤：保险：基金按照工伤职工生！。活自：理障碍等级支付【生，活护理费 【     生活！护理费以统》筹，地区上年《度职工月平均工资的！一，定比例按月计发标】准，。为，:，一级为百《分之六十二级为百】分之五？十三级？。为百分之四十四级】为，百，分，之三：十  】   生活护理费每！。年按照统筹》地区上年度职工平均！工资增长同步调【整统筹地区》上年度职工平均工资！负增长时不调整 ！     】第二十八条 — 工伤？职工因日常生活或】者，就业需要《必须安？装假肢、矫》形器、假眼》、假牙和配》置轮椅、《拐杖等辅《助器具或者辅助器】具需：要维修、更换的由签！订服务？协议的医《疗、康复机构提出意！见经劳动能力鉴定委！员会确认所需费用按！照，国，家规定的标》。准从工伤保》险，基金支付 —。     辅！助器具应当限于辅助！日常生活《及生：产劳：动，之必：需并采用国》内，。市，场的普及型产品工伤！职工选择其他—型号：产品费用高》出普及型的部—分由个人自付—  【   第二十九条 ！ 职工因工致—残，被鉴：定为一级《至四级伤残本人【要求退出工作—岗位、终止劳动关系！的办理伤残退休【手续享受以下待【。遇: ？ ？。       】  (？一)一次性伤—残补助金由》工，伤保：险基：金按伤残等级—支付标准为:一级伤！残为二？十，七个月的《本人工资二级伤【。残为二？十五个月的本人工】资三级伤残为—二十三个月的本人】工资四？级伤残为二十一【个，月的本人工资 ！      】   (二)伤【残津贴由《工伤保险基金—按月支付直》至本：人死亡？标准为:一》级伤残为《本人工资的百分【之九十二级伤残【为，。本人：工资的百分之—八十五三级伤残为本！人工资的百》分之八十《四级伤残《为本：人工资的百分之【七十五伤残津贴实】。。。际金额低于当—地最低工资标—准的由工伤保险基金！补，足，差额  ！   办理》伤残退休手续的工】伤职工应当参加统】筹地区职《工基本医疗保险按】照，规定应当《由用人单位缴纳【。的基：本医疗？保险费由工伤保险基！金承担？  【   一级至—四级伤残职工与原单！。位，保留劳动关系—退出工？作岗位的按照工伤保！险条例？的有关规定执行 ！ ：。     伤【残津贴每《年参照基本养—老保险金的调整办】法调整 》 《    《第三：十条  一级至【四，级伤残？职工：户籍从单位所在地】迁回原籍的其伤【残津贴可以由统筹】。地区社会保险经【办机构？按照标准每半年发放！一次用？人单位应当按照统筹！地区上年度职—工月：平均工？资为基数发给六【个月的安家补—助费所需交通费、】住宿费、《行李搬运费和伙食】。补助：费等由用人单位按照！因公出差标准—报销 《 ，    — 第三十一条  】户籍不在统筹地区】的一级至四》级伤残职工本人要】求解除或者终止劳动！关系并一次性—享受工伤保》险待遇的可》以与：统筹地区社会—保，险经办？机构签订协议由【社会保？险，经办机构按照以下规！定支付工伤保险待遇！费用终结工伤保险】关，。系，: ：。    】     (—一)一次性伤残补助！金按照本《条例第二十九条【第一款第一项规定的！标准计发《 —    《    (二—)，伤，残津贴按照本条例】第二十九条第一款】第，二项规定《的标：。准一次性计发—十，。年 》   《      (【三)一次《性工伤医疗补助金】按照：以下标准计发:一级！伤残为十五个月【的本：。人工资二《级伤残为十四—个月的本人工资【三级伤残为十—三个：月的本人工资四级伤！残为：十二个月的本人工】资 —        】。 (四)生活护【理费经劳动能力【鉴定委员会》确，认需要？。生活护理的按照本】条例第二《十七条第二款规定的！标准一次性计发十年！ 》 ，    第三十二条！  职？工，因工：致残被鉴定为五级、！六级伤残的享受以】下待遇: — 《        】(，一)一次性》伤残补助金由工【伤保险基金》支，付标：准为:五级伤残为】十八个月《。的，。本人：。工资六级伤残为【十六个月的本人【工，资 ： 》  ： ，   ？  (？。二)保留与用人单位！的劳动关系》由用人单位安排【适当：。工作难以安排工【作的：。由用人单位按月发给！伤残津贴《标准：为:五级伤》残，为本人工资的百分】之七十六级伤—残为：本人工资的百分之】六十并由用人单位按！。照规定为其缴纳应】缴纳的各项社会【保险费伤《残津贴实际金额低】于当地最低工资标准！的由用人单位—补足差额《 ，   【  ：第三十三《条 ： 五级、六》级伤残职工本人【提出与用《人单位解除或者【。终止劳？动关系的由工伤保险！基金支付一次性【工伤医疗补助金【由用人单位支付【一，。次性伤残就业补【助金终结工伤保险】关，系: 》 ：      —   ？(一)一《次性：工伤：医疗补助《金标：准为:五《级伤残为十个—月的本人工资六级】伤残为八个月—的本人工资 — 》     》   (二)一【次性伤残就》业补：助金标准为:—五级伤残为五十个】月的本人工资六【级，伤残为四十个—月的本人工资 】     】第三：十四条？ ， 职工因工致—残被鉴定《为，七，级至十级《伤残的由工伤保险基！金支付一次性伤残】。补助金标准为:七级！伤残为十三个月的本！。人工：资八级？伤，残为：十一个？月的本人工》资九级？伤，残，为九：个月的？本人工资《十级伤残《为，七个月？的本人工资 【 ，     七级！至十级伤《残职工依法与—用人单位解除或者终！止劳动关系的由工伤！保险基？金支付一次性—。工伤医疗《补助金由用人—单，位支付一次性—伤残就业补助金【终结工伤《保险关系: 】   》  ：    《(一)一次》性工伤医疗补—助金标准为:七级】伤残：为六个？月的本人《。工资：八级伤残为四个月】的本：人工资九级伤残为二！个月的本人工—。资，十，级伤残为一个月【的，本人工资《 ？。 ：         ！(二)一《次性：伤残就业补助金标准！为:七级伤残为二】十，五个月的《本人工资《八级伤残为十五【个月的本人》工资九级伤残为八个！月的：本人工资十级—伤残为四个月的本】人，工资：  【。 ，  第三十五条  ！计发本条例第三【十三条、《第三十四《。条规定的一次性工】伤医疗补助》。金和一次性》伤残就业补助金本人！工资低？于工伤？职，工与：用，人单位解除》或，者终止劳动关—系前本？人十二个《月平均？月缴费工资的—按照解除或者终【。止劳动关系前—。本人十？二个月？平均：。月缴费工资》为基数？计发缴费《工资：不，足十二个《月的以实际》。缴费：。月数：。计算本人平均月缴费！工资本人《平均月缴《费工：资高于统筹地区【。职工平均《工资百？分之三百的按照统筹！地区职工平均—工资的？百分之三百计—算;低于统筹地区】职工：平均工资百分之六十！的按照？统筹地区职工平【均工资的百分之六十！计算 《 ：     第三】十六条 《 工伤？职工工伤复发确认需！要治疗的享受本条例！第二十五条、第二十！六，条和第二十八—条规定的工伤待遇 ！。 ？ ： ，  ： 第三十七条 【 职工？因工死亡其近—亲属按照《下列规？定从工？伤保险基金领取丧葬！补助金、供养亲属抚！。恤金和一次性工亡补！。助金: 【  ？       (】一)丧葬补》助，金为六？个月：的统筹地区上—。年度：职工月平《均，工资 》 ？       【 (二)供养亲属抚！恤金按照职工本【人工资？的一定比例发给由因！工死：亡，职工生前《提供主要生》活来源、无》劳动能力的亲—属标准为:配偶【每月：百分之四十其—他，亲属：每人每月百分之三十！孤寡老人《或者孤儿《每人每月在上述标准！的，基础上增加百—分之：十，核定的各供养亲【属的抚恤金之和【不，应当高于因》。。工死亡？职，。工，生前的工资供—养亲属？的，具体范围按》照，国务院社会保险【行政部门的规定执】行 ？    【   ？  (三)一次性】工亡补助《。金标准为上年—度全国城镇》居民人均可支配收】入的二？。十倍 —     —伤，残，职工在停工留薪【期内因工伤导—致死亡的其》近，亲，属享受本条》第一款？规定的待遇》 ， 《     一—级，。至四级伤残职工【在，停工留？薪期：满后死亡的其近【。亲属可以享受本条】第一款第一项、第】二项规定的待遇 】 ： ？    供养—亲属抚恤《。金每：年按照统筹地区【上年：度职工平均》工资增长《调整统筹地区职工平！均工资负《增长时不调整— 》。     第三十八！条  职工因—工外：出期间发生事故或者！在抢：险，救灾中下《落不明的按照工伤】保险条例的有关规】定处理被宣告—死亡后重新出现的】应当退还已发—的供养亲属抚恤金和！一次性工亡补助【金   ！  第三十》九条 ？ 定期？领取伤残津贴的人】员或者？领取：供养亲属抚》恤金的供养亲—属应当每年》。提供由用人单位或】者居住地户籍管理部！门出具的生存证明方！可继：续，领取 》。    — 第四？十条 ？。 工伤职工有下【列情形之一的停止】享受工伤保》险待遇: 【      】   (《一)丧失享受待【遇条件的; 】 ：     》    (二)【拒不接受劳》动能力鉴定》的; 】      — ， (三)拒绝治疗】的 ：   【  第四《十一条  用人单位！分立、合并、转【让的承继单位应当】承担原用《人单：位的工伤《保险责任;》原用人单位已—。经参加工伤保险的】。承继单位应当—到当地？社会保险经办机构】办理工伤保险变【更登记 《   【 ， 企业破《产因分立、合并【之外的原因解散【或者终止的在清算】时依：法拨付应当》。由用人？单位支付《的工伤？保险待遇费》用清偿欠《缴，的工伤保《险费及其利》息和滞纳金 ！ ，。。 ，    《第四十二《条  用人单位实】。行承包经营的工【伤保险责《任由职工劳》动，关，系所在单位承—。担， ？     【用人单位实行承【包经营使用劳动者的！承包方不具备—用，人单位资《格的由？具备用人《单位资格的发包方】。承，担，工伤保险责任— —    非法—。承包建？筑工程发生工伤【事故劳动者的工【伤待遇应《当由分包方或—者承包方承担—分包方或者承包方承！担工伤保险责任后】有权向发包方—。追偿职工被借调期】间受到工伤事故伤害！的由原用人单位承担！工，伤保险责任但原【用人单？位与借？。调单位可《以约定补偿办—法 —  ：   第四十三条 ！ 职工所在》用人单位未依—法缴纳工伤保—险费发生工》伤事故？的由用人单位—支付工伤保险待遇 ！。   【  用人单位不支】。付工伤保险待遇【工伤职工或者其近亲！属可以？提出先行支付的【申请经审核符—。合规定的从工伤【。。。保险基金中》先行支？付工伤保险》待遇项目中应当【由工：伤保险基金支付的】项目 【     》从工：。伤保险基《。金中先行支付的【工，伤保险待遇应当【由用人单位偿还用人！。单位不偿还的—由社：会保险经办机—构依法向用人单位追！偿， ， ，