： 第三章 劳【动合同的履行和【变更 《 》 ，  ：  第二《十条  劳动合【同，当事人应当》全面履行劳》动合：同   ！  第？二十一条 》 劳动者按照用人】单位要求履行—了劳动？义务但尚未订立劳动！。合，同的其劳动报酬【、劳动条件、社会】保险：和其他福利》。待，遇不得低于集体合】同的规定《;没有？集体合？同的不？得低：于国：家规定的劳》动标准 《。  —   第二十二条】。  有下《列情形之一》的劳：。动合同中《。止，履行 —  ？  ：     (一)】用人单位和劳动【者协商一致的;【 《。。        ！ ，(二)劳动者被依法！限，制，人身自由的;— ？      】  ： (：。三)因不可抗—力致使劳动合同【暂，时无法履行的;【。 》         ！(四)法律》、法规规定的—其他情形《   】  中止履行的情】形消失仍《具备履行条件的劳】动合同继《续履行法《律，、法规另《有规定的除外— —    第二十【三条：  变更《劳动合同《应当经双方当事人协！商一致并采用—书面形式 —