第六章 】监督：检查 【    — 第七十三条 【。 国务？院劳动行政部门【负责全国《劳动合同制度实【施的监督管》理 》  ？   县级以上【地方人民《政，。府劳动？行政部门负责本行】政区：域内劳？动合同制度实施的监！督管：理 ？ ，     县】级，以上各级人民政府】。劳动行？政部门在劳动—合同制度实》施的：监督管理工作中应】当听取工会、企【业，方面：代表以及《有关行业《主管部门的》意见 ？ ，   —  ：第七十四条》。。  县级以》上地方？人民政？。。府劳动行《政部门依法对—下列实施劳动合【同制度的情况进行监！。督检查 《 《        】 (一)用人单位】制定直接《涉及劳动者切—身，。。利益：的规章制度》。及其执？行的情况; ！    》     (二)】用人单？位与劳动者订立和解！除，劳动合？同的情况; ！      【。   (三)劳务】派遣单位和用—工单位遵守》劳务派遣有关—规定：的情况; — ，    —。     (四)】用，人单位遵守国家【关于劳动者工作时间！和休息休假规—定的情况; —    】     》(五)用《人，单位支付劳》动合同约定的劳动】报酬和执《行最低工资》标准的情况; ！  《     》 ，。 (六)用人—单位参加各项—社会保险和》。缴纳社会保险—费的情况《。; ：    】。     (七)】法律、法《规规定的其他劳动监！察事项 —   》  ： ， ，  (法宝》联想：:　 地方法—规，规章约5篇 —案例与裁判文书约】211篇 法学期】刊约：3篇： 修订？。沿革 条文》释，义 法学文献—约1篇 《。)   ！  第七《十五：。条，  县级以》上地方人民》政府劳？动行政部门实施监督！检查时有权》查阅与劳动合—同、集体合同有【关的材料有》权，对劳动场所进行实地！检查用？人单位和劳动者【都应当？如实提供有关情况和！材料 】    《劳动行政部》门的工作人员进行监！督检查应当出—示证：件依法？行，使职权文明执—法 ： ？     第七】十六：条  县级以上人民！政府建设、卫生、安！全生产监督管—。理等有关主管部门在！各，。自职责范围内对用人！单位执行劳动—合同：制，度，的情：。况进行监督管理【。 《     第【七十七条  劳【动者合法权益受到】侵害的有权要—求有关部门依—法处理或者依—法申请仲《裁、提起《诉讼 》     第】七十八条  工【会依法维《护劳动者的合法权益！对，用人单位履行—劳动合同、集—体合同的《情况进行监督用人】单位违反劳动—法律、法《规和劳动合同、集】体合同？的工会有权提—出意见？。或，者，要求纠？正;劳动者申请仲】裁、提起《诉讼：的工会依法给—。予支：持和帮助《 》     第七十九！条  任何》组织：或者个？人对：违反本法的》行为都？有权：举报：县级以上人》民政府劳动行政【部，门应当及时》核实、处《理并对举报有功人】员，。给予奖励 —