第六章 】监督：检查 ？  】   ？第七十三《条  国务院—劳动行？政，。部门负责《全国劳动合同制【度实施的监督—管理 】    县级以【上地方人《民政府劳动行政【部门负？责本行政区》域内劳动《合同制度《。实施的监督管—理 —     》县，级以上各《级人民？政府劳动行政—部门在劳动合—同制度实《施的监督管理工作中！应当听取工会、企】业方面代表以—及有关行业》主管部门的意—见 ：  —   第七十四条 ！ 县级以上》。地方人民政府劳动行！政部门依法对下列】实施劳动合同制度】的情况进行监督检】查， 《  ？      — (一)用人—单位：。制定直接涉》及劳动者切身利【益的规章制度及其执！行的情况; 】    —     (—二)用？人单：位与劳动者订立和解！除劳动？合同的情况;— 《    》    《 (三)劳务派遣】单位和用工单位遵守！劳务派？。遣有：。关规定？。的情况？; 》 ，       【  (四)用人单】位遵守？国家关于劳动—。者工作时间和—。休息休？假规定？的情况;《。  【       【。(五)用人》单位支？付劳动合同约—定的劳动报》酬和执行最低工【资标：准的情？况;： ？ ：     》。    (》六)用？人单：位参加各项社会【保险和缴《纳社会？保险费？的情况; —     】    (七)【法律、法规规定的其！他劳动监察事—项   ！      —(法宝联想:—　， ，地方法规规章约5篇！ 案例与裁判文书】约，211篇 》。法学期刊约3—篇 修订沿革— 条文释义 法【学文献约1》篇 ) — ：     第七十】五条  县》级以上地《。。。。方人民政府劳—动，行政部门实施—监督检查时有权查阅！与劳动合同、—集体合？。同，有关的材料有权【对劳动？。场所进行实地—。检查用人单位—和，。劳动者都《应当如实《提供有？关情况和《材料 》     【劳动行政部》门的工作人员进行监！督检查应当出示证件！依法行使职权文【明，执法 】   ？ 第七？十六条  县级以】上人民政府》建设、卫生、安全】生产监督管》理等有关主管部门在！。各自职责《范围内对用人单位执！行劳：动合同制度的情【况进行监《督管理 ！    第七十七】条 ： 劳动者合法—权益受到侵害的有权！要求有关部》门依法处理》或者依法申请—仲裁、提《。起诉讼 —    — 第七十八》条  工会》依法维护劳动者的合！法权益对用》人单位履行劳动【。合同、集体合同的情！况进：行监：督用人单位违反【劳动法律《、法规和劳》动合同、《集体合同的工会【有权提出意》见或者要求纠正【;，劳动者申请》仲裁、提《起，诉讼的工会依—法给予支持和帮助 ！  —   第七十九条】  ：任何：。组，织或者个人》对，违反本法的行为都有！权举：报县：级以上人民政府劳】动行：政部门应当及时核实！、处理并对举报有功！人员给予《奖励 《