《第二章 调》。解 ？ ，。     ！第十条？  ：发生：。劳动争议当事—人可以到下》列调解组织申请调解！ ，    】   ？  (一)》企业劳动《争议调解委员—会; 】 ，  ：     》(二：)依法？设立的基层人民【调解组？织，; ：     ！  ：  (三)在—乡镇：、街道设立的具有】劳动争议调解—职能的组织 ！     企业劳！动争议调解委员会由！职，工代：表和：企业代表组成职【工代表由工》会成：员担任或者由全体】。职工推举产生企【业代表由《企业负责人指定【企业：劳动争议《调解委员《。会主任由工》会成员？或者双？方推举的人》员，担任 】  ：  第十一条—  ：。劳动：争议调解组织的【调解员应当由公道正！派、：。联系群众、》热心调解工作并具】有一定法《律知识、政》策水平？和文化水《平的成年公民—担任 ？   【  ：第十二？条  ？。当事人申请劳动争议！调解可以《书面申请也可以口头！申请口头申》请的调解组织应当】当场记录申请—人基本情况、申【请调解的争》议事项？、理由和《时间 】 ，   第十三条 】 调解劳动》。争议应当充分—听取：双方当事人》对事实和理由的陈】述耐心疏导帮助【其达成协议 —     ！第十四条  经调】解达成协议的应当】制作调解协议书 】 ，  》   调解协议书】由双方当事人签名或！者盖章经调解—员签：名并加盖调解组【织印章后生》效，对双方当事人具【有约束力当事人应】。当履行 —     自劳！动争：议调解组织》收到调解申》请，之日起？十五日内未》达成调解《协议的当《事人可以依法申请】仲裁 —     —第十五条《  达成调解协【议后一方当》事人在协议约—定期限内《不履行调解协议的另！一方当事人》可，以依法申请仲—裁 【 ，   第十六条  ！因支付拖欠》劳动报酬、工—伤，医，疗费、经济》补偿或者赔偿金【事项达成调解协【议，用人单位在》协议约定期限—内不履行的劳—动者可以持调—解协：。议书依法向人民【法院申请支》付令：人民法院《应当依法发出—支付令 》