第二章 调！解 ： 》。     第十】。条  发《。生劳动争《议当事人《可以到下列调解组】织，申请调解 —    【    《 (一)《企业劳动争议调解】委员会; ！    《  ：   (二)依法】设，立的基层《人，民调解组《织;  ！       (三！)在乡镇、街道设立！。的，具有劳动争议调【解职能的组织 ！ ：     企—业劳：。。动争议调解》委员：。会由：职工代表《和企业代《表组：成职工？代表由工会成员【担，任或者由全体职工】推举产生企业代【表由企业负》责人指定《企业劳？动争议调解》委，员会主任由》工会成员或者双方】推举的人员担任 】 《     第—十一条  劳动争议！。调解组织《的调解员应当由公道！正派：、联系群众、热【心调解工作并具有】一定法律知识、政策！水平和文化水平的成！年公民担《任 《 ？   ？ 第十二条 — 当事？。人申请劳《动争议调解可以【书，面申请也可以口头】申请口头申请的【调解组织应当当【场，记录：申请人基《本情况、申请调【解的争？议事项？。。、理由和《时间： —    第十三条 ！ 调：。解劳动争议应当【充分听取《双，方当事人《对事实和《理由的陈述耐心疏】导，帮助其？达成协？议 ：。  — ， ， ，。第十四条  —经调解达成》协议的应当制作调解！协议：书   ！  ：调解协议《书由双方当》事人签名《或者盖章经》调解员签名并加盖调！解组织印章后生效对！双方当事人具有约束！力，当事人应当履—行 《 ？   ？ 自：劳动争议调解组织收！到调解申请》之日起十五日内【未达成？调解协议的当事人】可以依法申》请仲裁 【     第十五！条 ： 达成调解协—议后一方当事人【在，协议约定期限内不】履行调解协议的另】一方当？事人可以依》。。。。法申请仲《裁   ！  第十六条—。  因支付拖欠劳动！报酬、工伤医疗费、！经济：补偿或者《赔，偿金事项达》成调解协议用—人单：位在协议约定期限】内不履行的劳动者可！以，持调解协议》书依法向人民法院申！请，。支付令人民法院【应，当依法？发出：支付令 》