， 第三章 督】。。导的：实施 ？ 【  ：  第十一条  】。教育督导机构对【。。。。下列事项实施—教育督？导   ！      (一】)学校？实施素质教》。育的情况教育教【学水平、《教育教学管理等【教育教学工作情况;！。 《  ？       (】二)校长队伍—建，设情：况教师？资格：、职务、聘》任等管理制》度，建设和执行情况招】生，、学籍等《管理情况和教育质】量学校的《安，全、：卫生制度建设—和执行情《况校舍的安》全情况教学和生活设！施、设备《的配备和《。使用等？教，育条件的保障情况教！。。育投入的管》理和使？用情况？; ： ？       】  (三)义务教育！普及水？平和均衡发展—情况各级各类教育】的规划布局、—协调发展等情况;】 《 ，  ： ，      —(四)法律、法规】、规章和国家教【育政策规定》的其他事项 — ：。  《   第《十二条  》教育督导机构实施】教育督？导可以行使》下列职权 】 ，   ？  ：    《(一)查阅、复制财！务账目和与督导事】项有关的其》他文件、资料; 】 ，      ！   (二》)要求被督导单【位就督导事》项有关问题作出说】明; 【       【  (三《)就督？导事：项有关问题开展调查！; —   ？  ：    《(四)向《有关：人民：政府或者主管部门】提出对被督导单位】或者其相关负责【人给予奖惩的建议 ！ 》    被督导单】位及其工作人员对】教育督导机构依【法实：施的教育督》。导，应当积极《配合不得拒》绝和阻挠 】     —第十三条  县【。级人民政府负责教】育督导的机构—应当：根据本行政区域【内的学校布局设【立，教育督导责》任，区指派督学》对，责任区内学校的【教，育教学工作实施经】。常性督导 —  》   教育督导【。机构根据《教育发展需要或者本！级人民政府的要求可！以就本条例第十一条！规定的一项或者【。几项事项对》被，督导单位《实，施专项督导也可以】就本条例《第十一条规定的所】有事项对被督导【单位实施综》合督导？ 》     第—。十，。四条  督学—对责任区《内学校实《施经：常性督导每学—期不得少于2次 ！ ，     【。县级以上人》民政府对下一级人民！政府应当每5年【至少实施一次专项】督，导或者综合督导【;，县级人民政府负责教！育督导的机构对本】行，政，区域内的学校—应当每3至5—年实施？一次综？合，督导 ？。  —   第《十五条 《。 经常性督》导结束督学应—当向教育督导机构提！交报告;发现违【法违规办学》行为或者《危及师生生命—安，全，的隐患？应当及？时督促学《校和相关部门—处理  ！   第十六条【  教育督导机构实！施专项督导》或者综合督导应【当事：先确定督导事—项成立督导小组【督导小组由3名以】上督学组成 ！  ？   教育督导机构！。可，。以根：据需要联合有关部】门实施专项》督导：或者综合督导—也可以聘《请相关？。专业人员参加专项】督导或者《综，合督导活动 — ：     【。第十七条  教育】督导：机构：实施专项督导或【者综合督《导应当事《先向被？督导单位发》出书面督导通知 】 ：     【第十：八条  教育—督导机构可以要【求被督导单位—组织自评被督导【单位应当按》照要求？进行自评并将—自评报告报送教育】督导：机构督导小组应当】审，核被督导单位的自】评，报告 》    — ，。督导小组应》当对被督导》单位进？。行现场考察 】。 ，     第【十九：条  教育督—导机构实施专—项督导或者综合督导！应当：征求公众对被督【导单位的意见并采取！召开座谈会或者其】他，形式专门听取学【生及：其家：长和教师的意—见 —  ：   第二十—条  督导小组应】当对被督导单位【。的，自评报告《、现场考察情—况和公众的意见进行！评议形成初步督【导意：见 《 ：     督导【小组应当《向被：督导单位反馈初步】督导意见;被—督导单位可》。以进：行申辩 —     第二！十一条  教育督导！。机，构，。应当根据督导小组的！初步督导意见综【合分析？被督导单位的申辩】意见向被《督导单位发出督导意！见书 ？   【 ，。。 督导意见书应当就！督导事？项对被督导单—位作出客观公正【的评价;对存在的问！题应当提出限—期整改要求和建【议 《 ：   ？  第二十二条  ！被督导单位应当根】据督导意见书—进行整改并将整【改情况报告》教育督？导机构 》    【 教育督导机构应当！对被督导单位的【整改情况进行核查】。 《     —第，二十三条《  专？项督导或者综合督导！结束：教育督？导机构应当向本【级，人民政府提交督【导报告;县级—以上地方人》民政府负责教育【督导的机构还—应当将督导报告报】。上一：级人：民政府教育督—导机构备案 】    —。 督导报告应当向社！会公布 【 ，     第二十四！条  县级》以上人民政府或【者有关主管部门应当！将，督导报？告，作为对被督导单位及！其主要负责人进行】考核、奖惩的重要依！据 ？