第》五章 工伤保险待遇!
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】第三十条 》 职工因《工作遭受事》。故伤害或者患职【业病进行治》疗享受?工伤医疗待》。遇
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】 职:工治疗工伤》应当在?。签订:服务:协议的医疗机构就】医情:况紧急?时可以先到就近的医!疗机构急救
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】。治疗工伤所》需费用符合工伤保险!诊疗项?。目目录、工伤保【险药品目《录、:工伤保险住院服务标!准的从工伤保—险基:金,支付工伤《保,险,诊疗:项目目录、》工伤保险药品目录】、工伤?保险住院《服务标准《由国务院社会保【险,。行政部门会同—国务院?卫生行政《部门、食品药—品监督管理部门【。等部门规定
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职工!住院治?疗工伤的伙食补【。助,费以及经医》疗机构出具证明报经!办机构同意》工伤:职工到统筹地区【以外就医所需—的交通?、食宿费用从工伤保!险,基金支付基金支付的!具体标准由统筹地】区,人民政府规定—
! 工伤职工治疗非】工,伤引发?的疾病不享受—工伤医?疗待:遇按照?基本医疗保险办法】处理
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工伤【职工:到签订服务协议【的医疗机构》进行工伤康复的费】用符合规定的从【工伤保?险基金支付
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【。 第三十一条 社!会保险行政部—门作出认定》为工伤?。的决定后发生行【政复议、行政诉【讼的行政《复议:和行政诉讼期间不停!止支付工伤职—工治疗工《伤的医?。疗费用
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: 第三十【二条 工伤—职工因日常生—活或者?就业需要经劳动【能力鉴定委员会确】认可以安装假肢【、,矫形器、假眼、【假牙和配置轮椅等辅!。助,器具所需费》用,按照国家规定的【标准:从,。工伤保险基金—支付:
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【 第:三十三条 职工因!工作遭受事故—伤害或者患职业病】。需要暂停工作接受工!伤,医疗的?在停工留薪期内原工!资福利待遇不变【由所在单位按月【支付
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— ,停工留?薪期一?般,不超过12个月伤情!严重或?者情况特殊》。经设区的市级劳【动能力鉴定委—员会确认可以适当延!长,但,延长不得《超过1?2个:月工伤职《工评定伤《。残等级后停发原待遇!按照本?章的有关规定享【受伤残待遇工伤【职工在停工留薪期】满后仍需治疗的【继续享受工伤医【。疗待遇
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? 生活不能自!理,的,。工伤职工在停工【留薪期需要护—理的由所《在单位?负责
! : 第:三十:四条 工伤职工已!经评定伤残等级并经!劳动能力鉴定委员会!确认需要生活护【理的从工伤保险【基金按月支付生活护!理费
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? ?生活护理《。费按:照生活完《全不能自理、—生活大部分》不能自?理,或者:生,。活部分不《能自理?3个不同等级支付其!标准分别为统筹地区!。上年度?职工月平均》工资的50%—、40%或者30%!
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【 ,第三十五《条 职工因工【致残被鉴定为一级至!四级伤残的保留劳】。动关系?退出工作《岗位享?受以下待遇
!。
《 , (一)】从工伤保险基—。金,按,伤,残等级支付一—。次性:伤残补助金标准为】一级伤残为》27个月的本人工资!二级伤残为25个月!的本人工资三—级伤残?为23个《。月的本人《工,资四级?伤残:。为21个月的本人工!资
】 》 (二)》从,工伤保险基金按月支!付伤残津贴标准【为一级伤残为—本人工资《的90?%二级伤《残为本人工资的8】5%:三级伤残为本—人工资的《80%四《级伤残为本人工资】的75%伤残津贴实!际金额低于》当地最低工资标【准的由工伤保险基金!补足差额
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! (三)工伤职工】达到退?。休年龄并办理退休手!续后停?发伤残津贴》按照国家有关规定】享,受基本养老保险待】遇基本养老保险【待遇低于伤残津【贴,的由工伤保》险基金补足》。差额
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? 职工》因工致?残被:鉴定为一级》。至四级伤《残的由用人单位【和职工个人以伤残津!贴为基数缴》纳基本医疗》保险:费
】 第《三,十六条? 职工因工—致残被鉴定为—五级、六级伤—残的享受以下待【遇
! (【一):从工伤保险基金按伤!残等级支付》一次性?伤残补助金标准为五!级伤残为《18个月的本人工资!六级伤?残为16个月的本人!工资:
! (二)】保留与用《人单位?的劳:动关系由用人单位安!排适当工《作难以安排工作的】由用人单位按月发给!伤残:。津贴标准为五级伤】残为本人工资的70!%六级伤残》为本:人工资的《60%并由用—人单位按《照规定为其》缴纳应缴纳的各项社!会保险费伤残津贴】实际金?额低于当地最低【工资标准的》由用人?单位补足《差额
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经工伤职!工本人提出该职工】可以与用人单—位解除或者终—止劳动?关系:。。由工伤保险基金【。支付一次性工—伤,医疗补助金由用人】单位支付一次性【伤残就业补助—金一次性工伤—医疗补助《金和一次性伤残就业!补助金的具体标准由!。省、自治区》、直辖市人民政府】规定
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】第三十七条 职工!因工致?残被鉴定为七—。级至十级伤残的享】。受以下待遇
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? : (【一)从工伤保险基金!按伤残等《级支付一《次,性伤残补助金—标准:为七:级伤残?为13个月的本人】工资八级《伤残为11个月的】本人工资九级伤残】。为9个月的》本,人工资十级伤残为7!个月的本人工资
】
》 【 ,(二)劳动》、,聘用合?同期满终止或者职】工本人提出解—除劳动、聘用合同的!由工伤保险基—金支付一次性工伤医!疗补:助金由用人单位【支付:一次性?伤残就业补助金一】次,性工伤医疗补助金】和,一次:性伤:残就:业补助金的具—体标准由省、自【治区:。。、直辖市人民政府规!定,
?。
第】三十八条 工伤职!工,工伤:复发确认需》要,治,疗的享受本条例第】三,十条、第三十—二条和第《三十三条规定的【工伤待遇
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?
, , , 第三《十九条 职工因工!死亡其近亲属按照下!列规定从工伤—。保险基金领取丧【葬补助金、供—养亲:。属抚恤?金和一?。次性:工亡补助金
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》 》 (一)丧》。葬补助?金为6个月》的统筹地区上年度职!工月平均工资
】
【 (二)供!养亲属抚恤金按照职!工本人工资的一定比!例发给由因》工死亡职工生前【提供主要生》。活来源、《。无劳动能力的亲属】标准为配偶每月4】0%其他亲》属,每人每月《30%孤《寡老人或者孤儿每】人每:月在上述标》。准的基础上》增加10%核定的】各供养亲属的抚恤】金之和不应高于【因工死亡职工生前的!工资供养亲属的具】体范围由国务院社会!保,。险行:政部门规定
】
》 : (》三):一次性工亡补助金标!准为上一年度全【。国,城镇居民人均可支】配收入的20倍【。
】 :伤残:职工在?停工:留薪期内《因,工,伤,导,致死亡的其近亲属享!受本条第一款规定】的待:遇
!。 :。一级至四级伤残【职工在停工留薪期】满后死亡《的其近亲属可以享受!本条:第一:款第(?一)项、第》(二)项规定的待遇!
! 第四十《条 伤残津—贴、供养亲属抚恤】。金、生活护理费【由统:筹地区社会》保险行政部门根据职!工平均工资和—生活费用变》化等情况适》时调整调整》办法由省、》自治区、直辖市人民!政府规定
!。
第四【十一条 》职工因?工外出?期间发?生事故或者在抢险】救灾中下《落不明的从事故发生!当月起?3个月内照发工资从!第4个?。月起停发工资—由工伤保险基金向其!供养亲属按月支付供!养亲属抚恤金生【活有:困难的可《以预支一次性工【亡补助金《的50?。%职:工被人民法院—宣告死亡的按照【本条例第三十九条职!工因工死《亡的规定处理—
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, ? 第四十《。二,条 工伤》职工有下列情形【之一:的停止享受工—伤保险待遇
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》 , (】一)丧失享受待【遇条件的
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! (二《)拒:不接受劳动能—力鉴定的
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【 ?。 :(三)拒《绝治疗的
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— 第四?十三条 用人【单位分立、》合并、?转让的承《继单位应当承担原】用人单位《的,工伤保险责》任;原用人单位已】经参加工伤保险的承!继单位应《当到当地《经,办机构办理》工伤保险变》更登记
】
, : 用人《单位:实行承包《经营的工伤保—险责:任由职工劳动关【系所在单位承担
】。
】 职工被借调期间】受到工?伤,事故伤害的由—原用人单《位承担工伤保险责】任但原?用人单位《与,借调单?位,可以约?定补偿办《法
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,。 企》业破产的在破产清】算,时依法拨《付,应当由单位支付的】工伤:保,险,待遇:费用
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】第,四十四?条 职工》被派遣出境》工作依据前往国【家或者地区》的法律?应当:参加当地工伤—保险的?参加当地工伤保险其!国内工伤保》险关系中止;不能】参,加当地工《伤保险的《其国内工伤保险关系!不中止
! 第四十五条! 职工再次—发生工?伤根据规定》应当享受伤残津【贴的按照新认定的伤!残等级享受伤—残津贴待遇
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