， 15》.2  劳动—定员及劳动生—产率 — ： 15.2—.1： 矿井劳动定员应包！括，达到设计《生产：能力：时所需的全部生产工！人、管理人员生【产工人应包括井下工！人和地面工人管理】人员应包《括行政人员和技术】人，员生产工《人和管理《人员均属原煤—生产人员 】 15《.2.2 矿井【劳动定？员应根据《矿井设计生产能力、！开，拓开采？条件、采区和—工作面布《置、：。机械化装备》水平：、井上下各系统和环！节、管理《方式及机构设—置、矿井工作制度】等因素？同时应充分考—。虑小型矿井的—特点经？综合分析类比—和定岗定员计—。算确定并应》符合下列要求 】   —    1 预可行！性研究矿井劳动定员！可参照原煤生产人员！效率不低于本—地区或国内平均先】进水平的同类矿井】结，合本矿井具体条件】类比分析 】 ，   ？      计算】  【     2 可】行性研究矿井劳【动定员应按可行性研！究深度确定的系统】环，节排列计算一般【不应较预可行性研究！阶段矿井劳动定员多！15：％ ？ ，      】 3 初步设—计，。矿，井劳动定员必须【按系统环《节定岗定《员计：算并不应较可—行性研究阶段矿【井劳动定员》多1：0％ 《    【   ？4 矿井管理人【员应控制在原—煤生产出勤人员【的7％～9％ 【。 15【.2：.3 矿井劳动【定员的在籍》人数应按各类—人员的出勤人数乘】以各类人员的在籍系！数确定确定在籍【系数应考虑病假、事！假、轮休、节假【日等因素宜采—用下列系数 —    】   1 管理人】员在：籍系数可取1—.，0 【。      2【 井下工人在籍系数！可取1.4～—1，.，5 ：   【    《3 地面《工人在？籍，系数可？取1.3～》1.4 》 ，。 ？15.？2.4 矿》井预可行《性研究、可行性研究！和初步设计》均应按下式计—算矿：井设计原煤生产人】。员效率简称矿井全员！效率 《  》    《      —  ？