： ： ： ： 第五章—。 责任《追究 》 第：二十条 在建设项！目选：。址，。、用地、工程审【批管理中因》责任心？不强致使工作—失误有下列》情形：之一的视情节轻重给！。予经办人批评—教育：、调：。。离岗：位，、党纪政纪处—分，并扣：发1：－，3个月工资》津贴（国家发放基】本工：资除外）；给予【部门负责人相应【行政纪律处分扣发】当月工资《津贴（国家发放基本！工资除外《）    （【一）现场《踏勘不？及时、不真实—的； ？  ： ， （二）确定规划设！计，条件不符合城市总】体规划或控制性详】细规划要求的； ！  ： （三）核》。。定各项控制技—。术，指标不准《确的；  —  （四）擅自【变更规划设计条件的！；    （五】）丢失、毁损审批材！料的； 》   （六）审查图！纸计算？间距出现失》误的；    （！七）审查建筑面【积出现重大误差【的；    （八！）审查图纸》应拆除建筑物而遗漏！造成后果的； 【    （九）工程！方案不符《我局已审核通—。。过详细规划要—。求的；？  ？  ：（十）？拆迁：不，到位发放建设项【。目定位放线通知【单、建？设项目工程》开工验线合格通知】单、建设项目工程基！础±0复《核合格通《知单的； —   （十一）批】后管：理不到位产生纠【纷的、没《有书：。。面材料进档的、未及！时发现违规建设【或查处不及》时的：。、放：线、验？线，、复核？±0出现失误的； ！    （十二【）其它情况 — 第《二十一条 对【已经：审批的建设项—目，发现违规建设行【为故意隐瞒不及时】制止和上报的一经查！实立即调《离岗位？并扣发1-5个【。月工：资津贴（《国家发放基本工【资除外）情节严重】造成后果的给予【降级：、撤：职、开除处理 】 ：第二：十二：条 在工》作中出现吃请受【礼、受贿、敲诈、威！胁以打麻将、—打扑克变相受贿【的以差旅《费，、，个人招待消费等形】式到：服务对象或建设单】位报销的视情节轻重！给予批评教育、党纪！政纪处分；构—成犯罪的移送—司法机关追究—刑事责任 — ？。 ，