第一章【 总 则 】  》   第一条  】为适应社《会主义市场经济发】展的需要促进人才】合理有？序流：。动，优化：人才资源配置—规范人才《市场：管理吸引国内—外人才？维护当事人的合【法权益根据国家【有关法律、》法规：。结合本省实际制【定本条？例 《    — 第：二条  《本条例适用》于具有专业》技术职务任职—资格：。或中专以上学历【的人员以及应聘【专业技术《岗，位或管理岗位—的人员通过》与用人单位》双向选择谋》求职业？或实现职业变—动，的，。活动和？与之相关《的活动 《  —   高等院校应】届毕业生的就—业和国？家机关？工作人？员的流动国家另【。有规：定的从？其规定 】     第—三条  《人才市场运行应【当符合国家法律【、法规的《规定坚持公开、平等！、，竞争、择优的原则】尊重个人择业自【主权和单位用人自】主权 》     【第，四，。条  县级以上人】民政府？应当加强对人—才，流动工作《的领：导把人才市场的建】设和人才资源的利用！、开发纳入当地社会！经济发展规划 【     ！第五条  鼓励国内！外人才采取调动【、兼职、《。咨询、？讲学、科研和技术】合作：、技术入股、投【资兴办企业等形式来！。本省工作或》服务  ！   县级以上【人民：政府应当安排专项资！金用于引进》国内外人才并在【户口迁移、工—。。资、住房《、，福利待？遇、子女《入学、？职称评？定，等方面制定优惠措施！ 》     第六【条  鼓《励人才向国家、【省重点加强或优先发！展的产(《。行)业和《边远、贫《困地区流动 — 《     第—七条  省》人民政府《人，。事行政？部门主管《全省的人才市场工作！   】  市、县》(市、区)人民【。政府人？事行政部门主管本】行政区域内的人【才市场工作》  【   ？县级以上人民政府计！划、劳动、教育【、科技、工商、公安！等部门应当按各【自的：职，责，做好人才市》场管理的有关工作】    ！ 第：八条：  人事《行，。政，部门依法《设立的人才》。。交流服？务，机构经人事行政部】门委托具《体负：责对人才《市场中介组织的管】理工作依照规定【办，理人事档案管理等有！关人：事代理业务 【