第五—章 监督措施— ？ ， 《    第二十【九条  自治区实施！人才资源开》发责任制《。和监督考核制度人才！工作主管部》。门应当对人才—资源开发工作的情况！进行督查《对不落实人才资【源开发法规、—政策的责令改正【;拒不改正的—给，予通报批评 【 ，  《。   第三十条【  任何单位和个】人对违反国家和自】治区人才资》源开发法规、政策的！行为：有权举？。报，受理部门《。应当依法查》处并：将查处结果告知举】报人;？对于有较大社会影响！的案件应当向—社会公布 —   —  第三十一—条  人才工—。作主管部《门和其他国家机关】及其工作人员在【人，才资源开发工作中滥！用职权、玩忽职守】、徇私舞弊的对【直接负责的》主管人员和其他直】接责任人《员依法给予处分 ！。   —  第三十二条 】。 社会团体、企业事！业单位和《其他组织及其工作】人员在人才资—源开发工作》中侵害人才合法权】益，的由人才工作主管】部门或者其他行政主！管部门给《予通报批评;造成】损害的依《法承担赔偿责—任 ？