《第三章 工伤认【定
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第】十一条 社会保】险行政部门进行工伤!认定时应当按照工伤!保险条例的有关规定!执行除法律、行政法!规,另有规定外应当【遵守下列规》定
【 》 (一)涉及因!工外出期间的对职工!。。外出:属,于,用人单位指》派且遭受的》事,故伤害是因工作原因!所致按照《工伤处?。理;
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— (二)【涉及派驻外地工作】的对有固定住所和明!确作息?时间的?情形按照《驻在地正常工作【情,形处:理;
】 《。 (三)涉】及,工作:原因的对职工参加】用人单?位组织的文体等【活动:或者受用人单位【指派参加与本单位正!常经营业务相关的】活动受到事故伤【害的:按照工作原因—处理;
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》。 (四)涉及!上下班途《中非职工本》人主要责任的交通事!故城市?轨道:交通、客《运轮渡、火车事故】伤害或者醉酒—、吸毒、《自残:、自杀等《情,形的以有权机关或】者机构出具的生【效法律?文书或者结论性【意,见为依据处理;【
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!。。 (五)涉及—故意犯罪的以司【法机关的生效法律】文书或者结论性【意见为依据处理
】
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— 法律、法规【规定负有《前款规定情形的认定!、处理职责的—机关:或者机构应当依法】出具:相关法律《文书或者结论性【意见
》
— 不能?获得:前款第四项、第五项!规定依据的》可以根据工伤调查】结果结合相》。。关证据?处理
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》 , , ,第十二条 有下列!情形之?一的应当视同工伤
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《 《 (一)—在工作时间、工【作场所内且在紧急情!况下为维护用人【单位正当利益实【施超出本《岗位职责《范围的行为受—到伤害的;
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? ? , (二)受【指派参加抢》险救灾、防治疫病】或,。者因见义勇为等维】护国:家利益、社会公【共利益行为受到【伤害或者感染疫【病,的,;
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】 《 (:三)在工作》时间:和工:作岗:位,。突发疾病当场—死亡:或者:在工作岗位突发【疾病且情《。况紧急?直,接送医?疗,机,构抢救并在48小时!内死亡?的;
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: (】四)在?工,作时间虽不在本【岗位劳动但由于单】。位的安全设施不【健全劳动条》件和作业环》境不良或者存—。在禁止?警示标?识不明等管理不善】。情,。况发生人身事故【伤害或者急性中毒事!故的
》
前】款第三?项所称4《8,小时的?起算时间为医—疗机构门《。。急诊:初次接诊《时间;死亡时间以】医,疗机:构出具?的临床死亡诊断结】论,为依据?
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》 第十》三条 统筹—地区:社会保险行政部【。门可以委托下级社会!保险行政部门承【办工伤认《定,。具体工作或者聘请国!家机关和工》会组织的工作人【员以及用人》单位代?表、律师等》组成工伤认定专家组!对复杂的工伤认定案!情进行?论,证
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第【十四条 《 提:出,工,伤认:定,申请应当《在,。法定时限内向—社会保险行》政部门?。提交:下,列材料
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《 (一】)工伤认定申请表;!
】。 ? (二)工伤】。职工的居民》身份证用人单位依法!设立或者登记注册】的有效证明;
】
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!。。 (三)劳动【合同:(含聘用合同下同)!文本复印件或—者职工与用人单位】存在劳动关系(【含人事关系、—。事实劳动关系下同)!的其他证明材料;
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《 》 , (四?)医疗?诊断证明或者职业】病诊断证明书(或者!职业病?诊断鉴定书)—
】 工伤《认定申请表的基本】内容由?统,筹地区社会保—险,行政部门确》定
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】 第十五条 — 社会保险》行政部?门收:。到工:。伤认:定申请后应当—在1:5日内对申请人提】交的材料进行审核材!。。料完整的应当作出】受理或者不予—。受理决定并出具工】伤认定受理》通知书或者》不予:。受理通知书;材【料不完?整的应当当场或者】在5日内一次性【。书面告?知申请人需要补【正,的全部材《料
》
—社,会保险行政部—门对劳动关》系,清晰、?事,实,清楚、?情节简单、证—据充:分,、权利义务明确的】工伤认定申请应当自!受理之?日起15日内作出】工伤认定《的决定;《对其他工伤认—定申请?应当自受理之日起6!0日内作出工伤【认定的决定并—将工伤认定决—定书送达申请工伤】认定的职工或者其近!亲属和该《职工:所,在单位
【
《 第十六》条 有下列情【形之一?的社会?保险行政部门不予受!理工伤认《定申:请
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— (一)【超过工伤《保险:条例第十七》条规定时限提出【工伤认定申请—的;
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! (二《)无:营业执照或者未经】依法:登记的单位》和,被依法吊销》、撤销、注销营业】执照或者《登记的用人单位其职!工受到事故伤害【或,者患职业病的;
】
!。 (三—),用工单位非法使【用的童?工因工作《遭受事故伤》害或者患《职业病的《;,
! (四)已!依法享受养老—保险待遇或》者领取退休》。金的人员被用人单位!聘用:后工作期《间因工作《原因遭受事故伤【害且用人单位未按】项目参保等方式为】其,。缴纳工伤保》险费的;
【
《 《 (《五)法律、》行政法?规规定的其他情形】
】 第十《七条 职》工或者?其近亲属、工会组织!认为:。是工伤?用人单位不认为是工!伤的由用人单位承】担举证责任并—在收到?社会保险行》政部门送达》的举证通知书之日起!15日?内提交?。证据逾期未》举证的社会保—险行政?部,门,可以依据职工或【。者其近亲属、工【会组织提供的证据】或者调查取得—的,证据依法作出工伤认!定的决定
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第—十八条 》。社会保险行政部门】依,法开展工伤认定调查!时可以委托具—有社会公信力和专业!技术能力的组织进行!也可以?吸,收有关专业技术人】。员参:与
】 用《人单位、工会组织、!医疗机构、公安【。。机关、安《。全生产监管、—工商行政《管理等有关部—门、:单位和相关人员应】当协助?配合:社会保?险行政?部门:。开展工伤认定调查如!实提供情况和证明材!料
【 第》十九条 社会【保险行政部门享有】下列工伤《认定调查权限
【
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》 ? : (?一,)进入有关》单,位和事?故现场了解情况;】
】。 (二】)查阅与工》伤认定有关的—资料询问有关人员】;
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, 】(,三):对与工伤认定有【关的情况进》行记录、录音、录像!、拍照和复制;
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【。 :。 (四)获取有!关机:关和单位履行职责形!成的法律文书—等材料?
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《 ? 工:伤认定?调,查的证?据种:类和获取参照中华】人民共和国》行政诉讼法》的,有关:规定执?行
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】第二十条 社会】保险行政部门—。受理工?伤认定申《请后有下《列情形之一的可以中!止工伤?认定:并书面通知》。申请:。人
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》 (一)!需要司?法机关、《行政:机,关和劳动人》事争议仲《裁等机构、单位【出具法律文书或【者结论性意见的;】。
】。 《 (二)案情【特殊需要上》级部门提出处理【意见的;
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:。 — (三)案情重】大、复?杂或者涉及法律法规!适用问题需要有权】机关给予解》。释或者确认的;
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】 ,。 , (四《)有证据显示职工有!醉酒或者吸》毒嫌疑自己造成【伤害不能提供有【关,机构:出具的?检测结论《的;
】 ? 》(五)?需要进一步调—查取证的其他情形
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】 中止期间》。不计入?工伤认?定时限中止情形消】除后应?当顺延工伤认定程序!。
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