第四—。。章 法律责任— 】    第二十【三条 ？ 用人？单位违反《劳，动法律、法规、【规章侵害劳动—者合法权益有下【列行为？之，一的由劳动行—政部：门责令其限》期改正拒不改正【的根据情节》轻重：可以依？法分别给《予警告或者》处以：5000《元，以下的？罚款给予有关责任人！。员1000元以【下的罚款《   】  ：    (一)【未按规定订立—或解除劳动合同的;！ 《 ：      —  (二)违—法擅自招用劳动【力的：;， —       【 (三)向劳动者收！取不合理费用或者要！求劳动者以证书、】实物：作，抵押的; 】       】 ， (四)《违反：法律、法规有—关工资、《保险福利《待遇规？定的; 》      ！   ？(五)违《反法律？、法规？有关工作时间、【休息休假《的规定以及女—职工、未成》年工的保护规定【的 【   ？。 用人单位拒绝录】用由劳动行》政，部门依？法安置退出现役的军！人就业的由》劳动行政《部门：按照拒绝《接受安置的人数【以每人2000元】以上10000元】以下计算处以—罚款 【     第二【十四条 《。 从事职业》。介绍、职业技能培】训，和鉴定以及境外【就业服？务的社会组织违【反劳动法律、法【规、规？章规定管理混乱、弄！虚作假、《滥发证？件的由？劳动行政部》门责令其《限期改正并》可给予警告或者【处以：10000元以下的！罚，款情：节严重的依》法注销或者收回由】劳动行政部门颁发的！许可证？ 《     —第二十五条》  违反本》规定法律、法—。规、规章已有明【确规：定的由有《关行：政部门在法定—职权范围《内依法予以处罚 ！ ， ，  ？   第二》十三条  》第二十四条规—定范围内的具体标准！由省劳动行政部门另！行，制，定 《 ：     第二十】六条  《当事人违反本规定】无理：阻挠劳动行政部【门及劳动监察员行使！劳，动监察职权打击举报！人员的由劳动行政】部门：视情节轻重处以【10：00：元以下罚款 —    】 当事人的行为【违，反中华人民共和国】治安管？理处罚条例的由【公，安机关予以处罚【;，构成犯罪的由司法】机关依法追究刑事】责任 —     第二十！七条：  劳动行政部门在！对上述？行为实？施罚款处《。罚时：应当使用省财政【部门统一印制—的罚没票据 】     第二！十八条  当事【人对：劳动监察处》罚决定不《服，的可以依法申请复】议或者提《起，诉讼当？事人逾期不履行处】罚决定的劳动行【政机：关可以申请人民法】院强：制执行 】     第二【。十，九条 ？。 劳动行《。。政部门制作的处罚】。决定书应《当在发出后的10】日内：报，。送上级劳动行政部】门备：案  】 ， ，。 ，对于依法作出责【令停产停业》、吊：销许可证《、处以较大数额【罚款等？重，大的处罚决》定劳动行政部门【应当按照江》苏，省行政执法监—督办法？的，规定报本级人—民政：府和上一级劳动行】政部门备案》 —  ：  第三十条—  劳？动监察员有下列【。行，为之一的由所在的劳！动行政？部门给予行政处分 ！ 》   ？     (—。一)玩忽职守、【滥用职权造》成重大？经济损失的》;， —       【 (二)徇私—舞弊、贪污受贿、谋！取私利？的; ？    】     (三【)泄露案情、—用人单位商业秘密】或者泄露举报的 】 ：     劳动！。监察员行为构—成犯罪的《由司法机关依法追】究刑事责任》 ：