第一章 总！则 ？ ？   》  第一条  为】了保护劳《动者的合法权益【维护社会《主义劳动秩序加强劳！动监察工作规范【劳动监察行为—保障劳动法律、法】规、规章的贯彻实】施根据中华人—民共和国《劳，动法：和中华人民》共，和国：行政处罚法等有关】法律、法规》、规章结合本省【实际制定本》规定 【  ：   第二条  】本，规定所？称劳动监察是指本省！县(市、区)—级以上人民政—府的劳动《。行政部门(以—。下简称劳《。动行政部门)对本行！。。政区域内的企—业、个体经济组【织(：以下统？称用人？单位)遵守劳动法】。律、法规、规—章情况进行监督【检查：对违法行为进—行制止、责令—改，正，或者依法《予以处罚的行—政行为 【     对与】劳动者建立劳—动合同关系的—国家机关、事—。业组织、社会团体的！劳，动监察由有关行政部！门按照职《责分工依照本规定】执行  ！   第《三条  劳动行【政部：门依法进行》的，劳动：监察：活动受法律保护【不受任何单》位和：个人非法《干涉 ？   【  第四《条  劳动监—察以事实为根据【以法律为准绳及时查！处和纠正各种违反劳！动法：律、法规、规章的】行为： 《     —实施：劳动行？政处罚？必须与？违法行为的》事实、性质、情【。节及危？害程度相当 ！。。 ，。。。     》第五条  各级公】安、工商、财政、物！价、人事、计—。(经)委《以及用人《单位的？主管部门应当在各自！的，职权范围《内依：法，。对，用人单位遵守劳动法！律、法规、规章【。。。的情：况进行监督 【     第！六条  各级工【会依法维护劳动者的！合法权益《对用人单位遵守劳动！法律、法《规、：规章的情况进—行监督？协同劳动行》政部门做好劳—动监察工作对违反】劳动法？律、法规《和规章的行为各级工！会有权向劳》动行政？部，门和有关部门提【出整改或者处罚建议！ ？ ，。    》 任何组织和个人对！违反劳？动法律、法规、规】章，的行为？。有权举报并依法受到！保护 《