。 ？ 第二章 征—收缴库 —   【 ， 第六条  —本省行？政区域内用人—单位安？排残疾人就》业的：比例不得《低于：本单：位在职职工总数的1！。.5：%用人？单位未安排》残疾人就业或—安排残疾《。人，就，业未达到《规定比？例的应当缴纳—保障金 —。  《。  ：。 ，财政拨款的机—。关、团体、事业【。单位：(以下简称财政拨】款的单位《)从本单位部门预】算中调剂列支企业】、企业化管理—的事业单位、民【办非企业单》位缴纳的保》障金从？管理费用中列支 ！。     】第七条 《 用人单位将—。残疾人录用为—在编：人员或依法》与就业年龄》段内的？残疾人签订1年以】。上(含1年)—劳动合同(服—务协议)且实际支】付的工资《不低于当地最低工资！标准并？足，额缴纳社会保—险费的方可计入用人！单位所？安，排，的残疾人就业—人数： 》 ，    《用人单位《安排1名持有中华】人民共和国残疾【人证：(1至2级)或【中华人民共和国残疾！军人证(1》至3级)的人—员就业的按照—。安排2名残》疾人就？业计算 》 ，     【用人单？位跨地区招用残【疾人的应当计入【所安：排的残疾人就业人数！ ：    【 ，第八条 《 保障金按上—年用人单位安排残疾！人就业未达到—规定比例的差额【人数和？本单位在职职工年平！均工资之积计算【。。。。缴纳计算《。公式如下 【     保】障金年缴纳额—=(：上年用人单位在职】职工人？数×1？.5%-上》年用人？单位实际《安，排的残？疾人就业人数)【×上年用人单位在职！职工年平《均工资？ ， ：    — 用人单位在—职职工？是指用人单位—在编人员或依法【与用：人单位签订1年以】上(：含1年)劳动合【同(：服务协议《)的：人员季节《性，用工：应当折？。算为年平均用工人数！以劳务派遣用—工的计入派遣—单位在？职职工人《数财政拨款的用人】单位上年在职职工】人数按？单位部门预》算核定的人》数计算？也可以参照个—。人所：得税全员全额申【报的人数企业、企】业化管理的事业单】位、民办《非企业单位上年在】职职工人数参—照，。其企业？所得税年《度申报的从》业人数计算》 ， ，。     用！。人，单位安排《残疾人就业未达到】规定比例的》差额人数以公式【计算结果《为准可以不是整数】按规：定比例安排残疾人】不足1人而》在0：.5：人(含0.5人【)以上的《按安排1名残—疾人计算;不足【0.5人的可免于安！排但需按比例—缴纳保？障金 》     【上年用人《单位在职职工—年平均工资按用人】单位上年在职职工】工资：总额：除以用人单位在职】职工人数计算用人单！位在职职工年平【均工资未超过—当地社？会平均工资》(用人单《位所：在，地，统计部门公布的【。上年度？。城，。。镇单位就业人员平】均工资)3倍(含】)的按用人单—位在职职工年平均工！资计征残疾人就业】保障金;超过当【地，社会平均工》资3倍以上的—按当地社《会平均？工资3倍计征—残疾人就业保障金】。用人单位在职职【工年平均《工资：。的计算？口，径按照国家统计局关！于工资总额组成的有！关规定执行 — ： ：     》第九条  保—障金：由用人单位》所在地的地方税务局！负责征收实》行属地管理》用人单？位总机构和》。分支机构不在同一县！(市、区)的—应分：别在各自机构所在地！的，地方税务机》关，申报缴纳保障—金， ， 》   ？。 第十条  保障金！按年计算分月—缴，纳各地也可根据实际！情况减并征期按季】或按年缴纳 ！ ，     用人单】位，应按主？管税务机关规定【的时限？申，报缴纳保障金填报残！疾人就业保障金缴费！申报表并对申—报信息的真实性负】责  】  ： 第：。十一条  用人【单位有下列情形之】。一，主，管地方税务》机关可以核定其应】缴纳的？保障金 》。   — ，     》(一：)未按规定申报保障！金经责令限期改正】仍不申报缴》纳的; —  《   ？ ，   (二)地方】税务：机关在地《方税费结算》、纳税评估等工作中！发现用人单位—申，报缴纳保障金不实的！ ： ？   ？。。  ：税务稽查工作中发】。现用人单位未如实】申报缴纳保障金【的应将？有关资？料移交主管》地方税务机关—核定：其，应，缴纳的保障金— —。    第十二条】  ：残，疾人就业服务机【构应当配合地方税务！机关做好保障金征】收工作 ！    用》人单位应于每—年4月30》日前：向所在地残疾人就业！服务机构申报—上年本？单位：安排的残疾人就【业人数？逾，期未申报《的视为未安排残疾人！就，业申报时应提交【以下资料 【       ！ ，。 (一)湖北—省，。用人：单位安？排残：疾人就业申报表; ！ ， ，。 ，    》 ，  ：  (？二)：中华人民《共和：国残疾人《证、中华《人民共和国残疾【军，人证(1《至8级)原》件和复印件; 】。 ：      【   (三)用人】。单位与残疾》人职：工依法签订的—劳动合同或服务协】议(：机关、事业单位【持编制核《定本或？编制：卡); ！        (！四)用人单》位为：残疾：职工发放工》资的有效凭证;【    ！  ：   (五)—用人单位为残疾职】工缴纳？社会保险的》有效凭证《  【   ？湖北省用《人单位安排残疾【人就业申报》表一般？以法：。人单：位为：。基本填报《单位不得在系统内合！并申报总机构和分】支机：构不在同一县(市)！的应分别申报—年审 】 ，   残疾人就业服！务机构进《行审核后《出，具湖北省用人单位】按，比例安排残疾人就业！。。确认书并及时提供给！。。地方税务机关 【     ！第十三条  地【方税务机关征收保障！金时应当向》用人单位开具省【级地方税务部门统一！的税收票证 ！     第十四！条  保障金全额缴！入国库武汉市征收】的保障金10—%上：缴，省级国库90%【缴入同级国库—(自2017年8】月1日起执行—);：其他市、州、直管市！。、，林区、县(》市、区)征收的保障！金5：%，上缴省级国库—95%上缴》同级国库 》 ？ ： ， ， ， 第十？五条  地》方，税务机关采取财税库！银税收收入电子【缴库：横向联网方式—征缴保障金 】 ，。     —第十六条  自【工商登记注册之日起！3年内对安排—残疾人就《业未达？到，规定比？例、在职职工总【。。数30人以》下(含3《0人)的企业免征】保障金 【   《 ， 第十？七条 ？ 用人单位遇—不可抗力自然灾【害或其他突发事【件遭受重大》。直接经济损失可以】向所：在地财政部》门申请减免或者缓缴！保障金由所在地财政！。部门会？同，同级地方税务机关、！残疾人联合》会审核？后报同级《政府：审批减免的最高限额！不，得超：过，1年的保障金应缴】额申请缓《。缴，的最长期限不得【。超过6？个月：申请减？。免或：者缓缴保《障金的用人》单位：应于每年4月30】日前：报送申报资料 】     】申，请减免缓缴保障金】应提：交以下资《料 —       【  (一)用人单】位的书面申》请报告; 】   《  ：  ： ， (：二，)不可抗力》自然灾害、突发事件！证明材？料; 《      ！。 ， ， (三)重大—直接经济损失—的审计认证材料 ！。   —  批准《减免：或者缓缴《保，障金的？。用人单位名单应当由！所在地的《地方税务机关根据】同级政？府部门的批准文【件每年？向社：会公：告，一次公告内容应当】包括批准机关、批准！文，号、批准减免或缓】。缴保障？。金的主？要理由等 》   【  第十八条  】地方税务机关应当】。严格按规定的—范围、标准》和时限要求征收保】障金确保保障—金及时、足额—征，缴，到位 —     第十九！。条  任何单位和】个，人均：不得违反本办法【规定擅自减免—或缓征保障》金不得自行》改，变保障金的征—收对象、范围和标】准   ！  ：第二十条  各【地应建立《。。用人单？位按比？例安排残疾人就业及！缴纳保障金公示制度！ ？  《  ： 残疾人联合会应当！每年向社会公布【本地区？用人单位应》。安排残疾人就—业，。人数、实际》安排残疾人就业人】数和未按规定安排】残疾：人就业人数 【    【 地方税务机—关应当每《年向社会公布本【地区用人单位缴纳保！障金情况 —