？ 第三章 》生育保险待遇 】   】。  第十四条  】。职工：。。享，受生育？保险待遇应当同时】具备下列条件 ！ ，       】  (一)用人单位！为职工累《计缴费满1年—以上：并且继续为其缴费】;   ！ ，。。     (二【)符合国《家和：省人口与计划生育】规定 》     【。。第十五条  生育】保险待遇包括—  【       (】一)生育医疗费女】职工在孕期、产【期内因为妊娠、生】育或者？终止妊娠发生—的符合规《定的医疗费》用 》 ，         ！(二)生育津贴女】职工产假期间享【受生育津贴生育【津贴以所属统筹地】区上年度在岗职工月！平均工资为基数【。按规定的产假期计发！生育津？贴低于？本人工资标准的【由用人单位补足【 ？  《       【(三)一《次性分娩《营养补？助，费按：。所属：统筹地区《上年度在岗职工月平！均，工资的一定比—例计发具体比例【由统筹地区人民政】府确：定 》     —    (》四)计划生育手术】费用包括职工因【为计划生育实—施放置或者》。取出宫内节育—器、流产术、引产】术、：。绝育及复通手术所】发生：的医疗？费，。用 《  《      — (：五)男职工假期津贴！已，参保的男《职工按规定享受的看！护假假期津贴以所属！统筹地区上》年度在？岗职工月平均工【资为基数按规定【的假：期时间计发 ！ ，     本条【规定的生育保险待】遇项目中除第—(一：)项应当支付外第(！二)项至第》(五)项是否支付】由所：属统筹？地区人民政府规定】 》     第十六】条， ，。。 申办职工生育保】险，待遇：手续由？用人：。单位持当地》乡镇(街《。道)人口和计划生】育工作机构签发的】相，关，证明：到当地社会保险经办！机构办理其》中申办？生育津贴或者一次性！分，娩营养补《助费待遇的还应【当持婴儿出生、死】。亡或者终止妊娠证明！ —    《第十七条  申办】生，育保险待遇的—期限为 —     【    (一)生】育医疗费《应当在？女职工妊娠至生育或！者终止妊娠前—。申办; —       ！  (二)生—育津：贴，、，。一次性分娩营—养补助费和异—。。地就医的生育医疗费！应当在女职工生育或！者终止妊《娠后：1年内申办; ！   》   ？   (三)计划生！。育手术？费用应当在手术【前申办; 】 ，    《     (四)】男职工假《。。期津贴应当在—其配偶生育后1年】内申办？逾期：申办的社会》保险经办机构—。不予受理《 ， 》    用人—。单位：未按规定期限到当地！社会保？险经办机构为其参】保职：工申办生育保—险，待遇的该职》工的生育保险待遇】由用人单位按照所】。在统筹地区的待遇项！目和标准支付— —    第十八条 ！ ，参保职工接》受生育保险医疗服】务应当？在所属城镇职工【基本医疗保险定点医！疗机构范围内—。选择：就医 —     —第十九条《  参保女职工在】异地：妊娠、生《育或者终《止妊娠的可以到【统筹地？区社会保险经办机构！办，理异地就医手续【异地就医《发生的？生育：医，疗费：在统筹地区》规，定的给付标准内【的按照实际发生额】由生育保《险基金支付超—出部分不予支付 】   【  第二十条  】参保职工在省内跨统！筹地区？变换：工作单位的应当办】。理生育保险》关系转移手续转移】生，育，保险缴费年》限转：入地社？会保：险经办机《构应当准《予转：入 —     跨—省变换工作》单，位的转移手续—按，照国家有关规—定，办理 《