第》六章 ？管理和监《督 ？    ！ 第：四十六条  用人单！位报送集《体合同？备案时应当提交【以下材料 ！        】。 (一)《。首席代？表和协？商代表的姓名、性别！、年龄、工》作，单位、职《务、居民身份证号】。码; ？     ！ ，   (二)职【工代表大会、—职工大会或者职工】代，表会议通过集体【合，同的决议; 【 ： ，。    《 ， ，。 ，  (三)集体合】同正式文本;— 《。     —    《(四)注册登记证】明   ！  第四十七条 】 集体？合同双方经协商变】更集体？合同相关内容的应当！按照本条例》第四十六条的—规定报？送，劳动保障《行政部门 【   》  第？四十八条 》 集：。体合同双方依法解】除，、终止集体合同【应当自？解除、终止集体合同！之日起十日内报送用！人单：位所在地的区、县】劳动保障《行政部门备案 ！    — ，第四十九条 — 集体？协商过？程中发生争议—当事人不能协商解决！的当事人一方—。或者双方可以向【用人单位所在地的】区、县劳动保障【行政部门提出协【调处理的书面申【请;涉及《调整劳动关系—的重大？问题由劳动保—障行政？部门会同同》级工会和企业组织】协调：处理 《 ？ ，    《第五十条  劳【动保障行《政部门自受理协调处！理集体协商争议申请！之，日起三十日内应当结！束协调处理工作遇】。有特殊情况可以适】当延长协调》期限但延长期限【不得超过十五日【。 ，  —   第五十一【条  劳动》保障行政部》门，。协调处理《。集体协商争议应当】制作协？调处理协议书—双方当事人》就某些协商》事项不能达成一致的！应，将继续协《商的有关事项予【以载：明， ：