第一—章，。 总 则 【 《 ，  ：。 ， 第一条  —为明确集体合—同双方当事人的权】利和义务保护—劳动者的合法—权益规范《、促：进和保障集体合【同制度的实》施构建和《发展和谐稳定的【。劳动关系根据中【华人民共和国—劳动法、《。中华人民共和国【劳动合同法、中【华人民共和国工会】法和有关法律、行】政法规的规》定结：合本省实际制—定本条例《 —   ？ 第二条  本【。省行政？区域内？的企业、个体经济组！。。织、民办非企—业单位？等组织(《以下简称用人单位】)与职工一方就【劳动：关系有？关事项进行集—体协商订立、履行】、变更、解》。除和终止集》体合同？适用本条例 】   》  第三条 — 用人单位与职【工一方应当建—立集体协《商机制通《过平：等协商订立集—体合同 《。 《。   ？  集体合同由【工会：代表企？业，职工一方《与用人单位订—立;未建立工会的用！人，单位：由上级工会指导劳动！者，推举的代表与用人单！位订立 《 《 ，    在县—级以下区域内—可以由工会》与企业方面代表订】立区域？性集体合《同，或者行业《性集体合同 —  —   第四》条  订立集—体合同应当遵循合】。法、公平、诚信的原！则兼顾？双方合法《权益 【     第五条 ！ 集体合同约—定的劳动《报酬、劳动》条件等标《准不得低于当—地人民政府规定的最！低标准不《得低于区域性、【行业：性集体合同约—定的标准劳》动合同约定的劳【。动报酬、劳动条件等！。标准不得低于集体合！同约定的标准 【 》    用》人单位规章制度【与集体合同相抵触的！按照集体合》同执行 】     第—六条  《县级以上人民政府劳！动行政部门负责本行！政，。区域内？集体合同制度—实施的监督管理【 ：  》   县级以上人】民政府劳动行政【部，门应：当会同同级地方工会！和企业方面代表建立！协调劳动关系三方】机制研究解决—有关集体合同制度实！施中的重大问题【。    ！ 第七条 》 工会应当对—用人单位履行集【体，合，同的情况进行监督】   】。  上级工会应当对！下，级工会开展》订立、履行集体合】同工作给予支持、指！导和帮助 —     第！八条：  企业方面—代表应当引导用人单！位订立集体合同督促！用人单位履行集体】合同 《