《第三章 职务与【级别： 《     】第十四条  国家】实行公务《员职位分类》制度 —     公【务员职？位类：别按照？公务员职位的性质、！特点：和管理需要》。。划分为综《合管理类、专业技术！类和行政执法—。类等类？别国务？院根：据本法对于具—有职：位特殊性需要单独管！理的可以增设其【。他职位类别各—职位类？别的适用《范围由？国家另行规》定 【    第十五条】。  国家根据公务】员职位？类别设置公务员职务！序列： 》    《 ，第十六条《  公务员职务分为！领导职务和非领导】职务 》   》  领导职》务层次分为:国【家级正职、国—家级副职《、省部级《正职、？省部级？副职、厅局级正职】、厅：局级：副职、县处》级正职、县》处级副职、乡科【级正职、乡》科，。级副职 】。    《 非领导《职务层次在厅—。局，级，以下设置 ！   ？  第十七》条  综合管理类的！领导：职务根据宪法、【有关法律、职—务层次？和机构规《格设：置确定 》     】综合管理类的—。非领导职务分为:巡！视，员、副巡《视员、调研员、副调！研员、主任科员【、副主任科员—、科员、办事员【 《   《  综合管理类以外！其他职？。位类别公务员—的职务序列根据本法！由国家？。另行规定 ！     》第十八条  —各机关依照》确定的职《。能、规格、编制限】额、职？数以及结构比—例设置本《机关公务员的—具体：。职位并确定》。各职：位的工？作职责和任职资【。格条件？。 —  ：  第十九》条  ？公务员的《职务应当对应相应】的级别公务》员职务与级》别，的，对应关系由国务【。院规定？ ：     公！务，员，的职务与级》别是确定公务员工】资及：。其他待？遇的：依据  ！   公务》员的级？别根据所任职务及其！德才表现、工作实】。绩和资历确定公【务员在同一职务上】可以按照国家规定】。晋升级别 ！   ？  ：第，二，十条  国家根据人！民，警察：以及海关、驻外外】交机构公《务员的？工作特点设置与其】职，务相对应的衔级【 ：