第三章 】。实，习管：理， ， ：    】 第十一《条  职业学—。校应当会同实习单】位制定？学生实习工作—具体管理办法—和安全？管理规定、实习学生！安全及突发事件【应急预案《等制度性文件 【 ：     职业！学校应对实习—工，作和学生实习过【程进行？监管鼓励有条—件的职业《学校充分运用现【代信息技术构建【实习信息化管理【平台,与实习单【位共同加强》实习过程管理 ！ ？    《第十二条  —学生参？加跟岗实习》、，顶岗实习前职业【学校、实习单位、】学生三方《应签订？实习协议协议文【本由当事方》各执一份 】 ：    未按规定】签订实？习协议？的不得安排学生【。实习  ！   认识实习按】照一般校外活动有关！规定进？。行管理 《    】 第十三《条  实习协议【。应明确各方的—责任、权利和义务】协议约？定的：内容不？得违反？相，关法律法规 【   — ， 实习？协议应包括但不限于！以下内容《 》  ：   ？  ：  (一)》各方基本《信息; — ？    《。    (二)【实习的时间、—地，点、内容《。、要求与条件—保障; 】       【  (三)实—。习期间的食宿和【休假安排; 【 《   ？  ：   (《四)实习期间劳动保！护和劳动安全—、卫生、职业—病危害防护条件【; 》     —    (五)责任！保险与？伤亡事？故，处理办法对不—属于：保险赔？。付，范围或者超出—保险：赔付额度部分的约】定责任; —   —  ：    (六)实习！考，。核方式; 【 ？      —  (七)违约责任！; —       【  (八)其他事】项   ！。。  顶岗实》。习的实习协议内【容还应当包括实【习报酬及《。支付方式 —    【。 第十四条  未满！。18周岁的学—生参加跟《岗实习、顶》岗实习应取得学生】监，护人签字的》知情同意书 —   【  学生自行—选，。择实习单《位的顶岗实习—学生应在实习前将实！习协：议提交所在职业学校！。未满18周岁学【生还需要提》交监护？人签字的知情—同意：书 ： 》。    第十五条 ！ 职业学《校和实？习单位要依》法保障实习学生的基！本权利并不》得有下列情形 】 ，。 ，        ！ ，。(一) 安》排、：接，收一：年级在？校学生顶岗实习; ！ 》     》 ，  (二) 安【排未：。满16周岁的—学生跟岗实习、顶岗！实习; 《  —    《   (《三)：。 安排未成年学生】从，。事未：成年：工特殊保护规—定中禁忌从事—的，劳动;？ 》        】 (：四) 安排实习的】女学生从事女职工劳！动保：护特别？规，定中禁忌《从事的劳动; 】 ：。    》     (五)】 安排学生到酒【。吧、夜总会》、歌厅？、洗浴中心》等营业？性娱乐场所》实习; 》   —      —。(六：) 通？过，中介机构或有偿代理！组织、安排和管理学！生实习工作 【 ：  ？  ： 第十六条》  除相关专业和实！习岗位有特殊要求并！报，上级主管部门备【案的实习安排外【学，生跟岗和顶》。岗实习期间》实习单位应遵守国家！。关于：工作时？间和休？息休：假的规定并不—得有：。以下情形 】      【   (一) 安排！学，生从事高空、—井下、放射性、有】毒、易燃易爆—以及其他具有较高】安全：风险：的实习;《 ，。  —   ？   ？ (二) 安排【。学生在？法定节假日实—习; 】  ：。     》。 (三) 安排【。。。学生加班和夜班 】  —   ？第十七条《  ：接收学生顶》岗实习的《实习单位应》参考本单位相同岗】位的报？酬标准？。和顶岗实习学生的工！作量、工作强度、工！作时间？等因素合理确—定顶岗实《习报酬原则上不低于！本单位？相同岗位试用期工资！。标准的80》%，并按：照实习协议约—定以：货币形式及》时、足额支付给【学生 《。     第！十八条  实习【单位因接收学—生实习所实际发生】的与取？得收入有关》。的、合理的支—出按现行税收法【律，规定在计算应纳税】所得额时扣除 【     ！第十九条  职【。业学校和实习—单位不得向学生收取！实习押？金、顶岗实习—报酬提成、管理费或！者其他形式的—实习费用不得扣【押学生的居民身【份，。证不：得要求学生》。提供担保或者以其】。他名义收取学生财物！ — ，   第二十条 】 实习学《生应遵守职》业学校的《实，习要求和实》习单位的规章制【度、实习纪》律及实习协议爱【护，实习：。单位：设施设备完成—规定的？实习：。任务撰？写实：。习日志并《在实习结《束，。时提交实习》报告 【 ，    第二十一条！。  职业学校要和】实习单位相配合【建，立学：生实习信息通—报，制度在？学生实习全》过，程中加强安全生产】、职业道德、职业】精神等方面的教育】 《     第二】十二条  》职业学校安》。排的实习指导教【师和实习单》位指：定的专人应负责【学生实习期间的业】务指导和日常—巡视工作定期检【查并向职业》学校和实习单—位报告学《生实：习情况及时》处理实习中出现的有！关问题？并做好？记录 】    《第二十三条  职业！学校组织《。学生到外地实习【应当安排学生—统一住宿;》。具备条件的实习【单位应为实习学生】提供统一住》宿职业学《校，。和实习单位》要建立实习》学生住宿制》度和请销《。假制度学生》申请在统一安排【的宿：。。舍以外？住宿的须经学—生监护人签字同意由！职业学校备案后【。。方可：办理 《 《。。    第二十四】条，  鼓励《职业：学，。校依：。法组织学生赴国(境！)，外实习？安排学？生赴国(境)—外实习的应当根据】需要通过国家—驻外有关机构了解实！习环境、实》习单：位和实习内容等情】况，必，要时可派人实地考】察要选？派指导教师全—程，参与做好实习—期间的管理和相关】服务工作 ！     第二【十五条  》。。鼓，。励各地职业学—校主管部《门，建，立学生实习综合服】务平台协调》相关职能部》门，。、行业企业、有关社！。会组：织为学？生实习提供信息服】务 《。     【第，二十六条 》 对违反本规定组织！学生实习的职业学】。校由职业学校主管】部门责令改正拒【不，改正的对直》接，负责：的主管？人员和？其，他直接？责任：人依照有关规—定，给予：处分因工作失误造】成重大事《故的应依《法依：规对相关责任—人追究责任 ！     对违】反本规定《中相关条款》和违反实习协议的实！习单：位职业学校可根据情！况调整实习》安排并根据实—习协议要求实习单】位承担相关责任 】 《  ： ，  第二十七—条  对违反—本规定？安排、介绍或者接收！未满1？6周岁学《生跟：岗实习、顶岗实习】的由人力资源—社会保障行政部门】依照禁止使用童【工规定进行查处;构！成犯罪的依法追【究刑事责任 【