第三章 企！业负：责人管理 — ， ： ，     第【。。十六条 《 国有资产》监督管？理机构应《当建立健全适应现】代，企业制？度要求的企业负【责人的？选用机制和激励约】束机制 》     第！十七条  国有资】产监督管理机构【。依照有关规》定，任免或者建议任免所！出资企？业的：企业负责人 — ？        ！ (一)《任免国有独资企【业的总经理、副总经！理、总？会计师及其他企【业负责人;》    ！    《 (二？)任免？国有独资公司的董事！。长、：副，董事长、董事并【向其提出总经理【、副总经《理、总会计师—等，的任免建议; 】     】    (三—)依照公司章程提】出，向国有控股》的公司派出》的董事、监》。事人：选推荐？国有控股的公司的】董事长？。、副董事长和—监事会主席人选并】向其提出总经—理、副总经理、总会！计师人选的建议;】 》  ：    《   (《四，)依照公司章—程提出向国有参股的！公司派出的董—事、监事人选 】 《    《国，务院省、自治区、】直辖市人民政—府设区的市》、自治州《。级人民政府对所出】资企业的企业负责】人的任免另有规【定的按照有关规【定执：行   ！  第十八条  国！有，资产监督管理机构应！当建立企业》负责人经营》业绩考核制度与其任！命的企业负》责人：签，订业绩合同根据业】绩合同对企》。业负责人进行年度考！核和任期《考核 《 《  ：  ：第十九条  国有资！产监督管理机构【应，当依照有关规—。定确定所《出，资企业中的国有【独资企业、国—有独资公司》。的企业负责人的【薪，酬，;依据？考核：结果决定其》向所：出资：。企业派？出的企业负责人【的奖：惩， ：