第一章【 总 则 】 《    第一条 】 为了贯彻实施劳】动和社会保》障(：。以下称劳动保—障)法律、法规和规！。。章规：范劳动保障》监察工作维护劳【。动者：。的，合法权益根据劳【。动法和？有关法律制定本【条例 《 ：   《  第？二条 ？ 对企业和》个体工商户(以下称！用，。人单位)进行劳动】保障监察《适，。用本条例 — ，     对】职业介绍机构—、职：业技能培训机—构和职业技能—考核鉴定机构进行】劳动保障《。监察依照本》。条例执行 ！。   ？  第三《条 ： 国务院劳动—保，障行政部《门，。主管全国的》劳动保？障监：察工作县级以上地方！各级人民《政府劳动保障—行政部门主管本【行政区域内的劳动保！障监：察工作 】   ？  县级以上各【级人民？。政，府有关部门》根据各自《职责支？持、协助劳动保【障行政部门的劳动】保障监察工作 ！ ：     第四条 ！ 县：级、设区《的市级人民》政府劳动保障—行政部门可以—委托符合监察执法】条件：的组：织实施劳动保—障监察 ！    劳动—保障行政部门—和受委托实》施劳动？保障：监察：。的，组织中的《劳动保障监察员应】当经过相应的—考核或者考试录【用， —   ？ 劳动？保障监察证件—由，国务院劳动保障行】政部门监制 【 ：。  ？   ？。第五条  》县级以上地方各级人！民政府应当加强劳动！保，障，。监察工作劳》动保障监察所—需经费列入本级财】政预算 — ？    第》六，条 ： ，用人单位应当遵【守劳动保障法律【、法规和规》章接受？并配合？劳动保障监》察 ：    】 第七？条  ？各，。级工会依《法维护劳动者的合法！权益对用人单—位遵守劳动》保障法？律、：法规和？规章的情况进—行监督？。    ！ 劳：动保障行政部门在】。。劳动保？。障监察工作中应当注！意听取工会组织的】意见和建《议   ！  第八条 —。 劳动保障》监察遵循公》正、公开、高效、便！。民的原则《 ？。    — 实施劳动保障监】察坚持教育与处罚相！结合接受社会监督 ！ ，    【 第：九，。条  ？任何组织或者个人】对违反劳动》保障法律、法规或】者规章的行为有【权向劳动保障行【政部：门举报 《 ：   》  劳动者认为用人！单位侵犯其劳动保】障合法权《益的有权向》劳动保障行政—部，门投诉 【     劳动保！。。障行政？部，门应当为举报人保】密;对？举报：属实为？查，处重：大违反劳动保障法律！、法规或者规章的行！为提：。供主要线索和证据的！举报人给予奖励 】 ，