： 第一章 总【 则 ？  】   第一条 【 为规范集体协商】和签订集体合同行为！。依法维护《劳动者和用》。。人单位的合法权益】根据中华人》民共和国劳动法【和中华人《民共和国工会—。法制定本规定— —    第》二，条  ？中，。华人民共和国境内】的企业和《实行企业化》管理的事业》单位(以《下统称用人单—位，)与本单《。位，职工之间《进行集体《协商签订《集体合同适用本规】定，    ！ 第三条  本规定！所称集体合同是指】用人单？位与本单《位职工？根据：法，律、法规、规章的】规定就劳动报酬、】工作时间、》。休息休假、劳动【安全卫生、职业培】训、保？险，福利等？事项：通过集体协商签订】的书面协议;所称专！项集体合《同是指？用人单位《。与本单位职工根据】法律、法规、规章的！规定就集体》协商的某项内容【签订的？专项：。书面：协，议 》     —第四条  》用人单？。位与本单位职—工签订集体合—同或专项集体—合同：以及确定相关事【宜应当采取集—体协商的方式集体】协商主要采取—协商会议《的形式 》    【。 ，第五：条  进行集—体协商签订集体合同！或专项集体合—同应当遵循下—列原则 《   【  遵守法》律、法规、》规章及国家有关【规定; 《   【  相互尊》重平等协商; 【 ？     诚实】守信：公平：合作; 【     兼顾】双方合？法权益; 》 ， ？  ：   不得采—取过激行为 【 ， ，    》。 第六条  符合本！规定的？集，体合同或专项集体】合同对用人》单位：和本单位的全体职】。工，具有法律约》束力 》 ，     用人单！位，与职工个人》签订：的劳动合同约定的劳！动条件和《劳动报酬等标准不】得低：于集体？。合同：或专项集体合同【的规定 —   》  第七条 — 县级以《上劳动保障行政部门！对本行政区域内【用人单位与本—单位职？。工开展集体协—商、签订《、履行集《体合同？的情况进行监督并负！责审查集体合同或】专项集体合》同 ？