第一章 总！则 》 《    第一条  ！为指导？。国有控股《。上市公？。司（境？外，）依法实施》股，权，激励建立中长期激】励机制根据中—华人民共和国公司法！、企业？国，有资产监督管理【暂行条例等法律、行！政法规？制定本？办法 】 ，   第二条—   本办法适用于！。中，。央非金融企业改制】重组：境外上市的》。国有控股上市公司（！以下简称上市—公司） —  《   第三》条 ： 本办法所称股权】激励主要指股票【。期权、股《票增值权《等股权激励方式【 ？    — 股票期《权是指上市公司【授予激励对象在未】来一定期限内以预先！确定的价格和条【件购买本公》。司，一，。定数：量股票？的权利股票》。期，。权原则上《适用于境外注册、国！。。有，控股：。的境外上市》公司股权激励对象】有权行使该项权利】也有权放弃该项权】利，股票：期权不得转让和用】于担保、《偿还债？务等： ：  》   ？股，票增值权是指上市公！司授予激励》对象在一定的时期和！。条件下获得规定数】量的股票《价格上升所》带来：的，收益的权利股票【增值权主要适用于】发行境外上》市外资股的公司股权！激励对象不拥有这些！股票的所有》权也不拥有股东【表决权？、配股权股》票，增值权不能转让【和用：于，担保、偿还债务等】 —    上市公司还！可根据本行业和企业！特点：借鉴国际通》行做法探索实行其】他，中长期？激励方式《如限制性股票、【业绩股票等 】  《   第《。。四条 ？ 实施股权激励应】具备以下《条件： — ，。   （一》）公：司治理结构规范股东！会、董事会、监事】会、经理层各—负其责协调运转有效！制衡董事会中—有3名？以上独立董事—并能有效履行职责；！   】  （二）公—司发：展，战略目标和实施计】划明：。确持续？。发展能？力良好？；  】 ，  （三《），公司业绩考核—体系健？全，、基础？管理：。制度规范《进行了劳动、用【工、薪酬制》度改革？  【   ？第五条  实施【股权：激励：应遵循以下原—则， ，     ！（一）坚持股—东利益、公司利【益和管理层利益【相一致有利于促进】国有资本保》值增值和上》市公司的《可持续发展； ！    — （二）坚持激励】与约束相结合风【险与收益相对称【适，度强化对《管理层的激励力【度；  ！   （三）—坚持依法规》范公开透明遵循境内！外相关法《律法规和境外上市地！上市规则《要求； ！    （四）【坚持从实际出发【循，序渐进逐步完善 ！