《第一章 总则 】  【   ？第一条 《 为指导国有控【。股上市公《司（境外）依法实施！股权激励建》立中：长期：激励：机，制根据？中华人民共和国【公司法、企业国【有资产监督管理暂】行条例等法律、行】政法规制定本办法 ！    】 第二？条   本办法【适，用于中央《非金融企业改—制，重组境外《上市：的国有控《股上：市公：司（以？下简称上《市公司？） —  ：   第三条—。  ：本办法所称股权【激励主要指股票【期，权、股票增值权等】股权激励方式 】  》   股票期权是指！上市公司授予—激励对象在未来一定！期限内以《预先确定的价格和】条件购买本》公，。。。司，一定数量股票—的权利股票期权原】则上适用于境外注】册、国有控》股的境外上市—公司：股权激励《对象有？权行使该项权利也有！权放弃该项权利股】票期权不得转让【和用于担保、偿还】债务等 【    》 ，股票增值权是指上】市公司授予激—励，对，象在：一定的时期和条件】下获：得规定数量的股票价！格上升所带来—的收益的权》利股票增值》权主要适用于发【行境外上市外—资股的公司股—权，激励对？象不拥？有这：些股票的《所有权也不》拥有股东表决权【、，配股权股票增—值，权不能转让》和用于担保、偿【还债务等 》    】 上市公司还可【根，据本行业和企业【特，点借鉴国际通行做法！探索实行其他—中长期激励方式【如限制性《股票、业绩股票等】   】  第四条  实】施股：权激励？应具备以下条件 ！ ，。。  《   （一）公司】治理结构规范—股东会、董事会、】监事会、经》理层各负《其责协调运转—有效：制衡董事会中有3名！以上独立《董事并能有效履【。行职责； ！     （—二）公司《发展战？略目标？和，实施计划明》确持续发展能力【良好； 《    】 （三）公司业绩考！核体系健全、基础管！理制度规范进—行了劳动《、用工、《薪酬制？度改：革，  【   第五条  实！施股权激励应—遵，。循以下原则 ！     （一】。）坚：持股东利益、公【司，利益和管理层利益】。相，一致有利于促进国有！资本保值《增值和上市公司的可！持续：发展；？    ！。 （二）坚持激励】与约束相结合—风险与？收益相对称适—度强化对管理—层的激励力度； 】   【 ，。 （三）坚持依法规！范公：。开透明遵循境内【外相关法律法规【和境外上市地上【市规则要《求； 】    （四—）坚持从实》际出发循《序渐：进逐步完善 【