： ： 附件 》。表三 总监理工程师！诚信综合评》价标准 《 — ： ？ 序号 — 项目 ！ ： 分《值 子！项 ？ 》评分标准 》 ： 备注— ！。 ？ 一 】 基本评 ！ 价 》 《80 当！前，负责项目的现场评】价 ？ 该项【。目由建筑监》理，企业工程施》工质量管理现—场诚信评价》（权重40％）【、工程施《工安全管理现—场诚信评价（—权重60％》。），组，成 】无在建项目取基准分！35分 》 【 ： 二 — 《 业？。绩， 1】0 — ，待总监？。理工程师《业绩库完善》后再开？。展评价工作 】 ！ 三 — ： 获《奖 — 10 ！ 以颁奖时间计起】最近2年内广州【。地区工？程获奖奖项》（1.？广州市立项对口【援建项目视作广【州地区项目；—2.参建项》目除外）《 ？ 1》.工程质量奖—本类：奖项同一工程项【目两次以上》获奖不同加分档次的！按档次得分最—高的分数计算相同加！分档次的《只计算？1次；每《获，。鲁，。班奖：、市：政金：杯奖、中国土木【工，程，詹天佑？奖、国家金质奖、】国家AAA级安【全文：明标准化诚信工【地一项加6分—每获国家银》质奖每获一项加4分！每获广？东省建设工程—金匠奖、广》。东省：建设工程优质奖、】广东省？市政优良样》板，工，程、：广东省建筑工程【安全生产文明施【工优良样板》工地、广东》省土木？工程詹天佑故乡杯、！广州：市五羊？杯一：项加2分《每获广州《市建设工《程优质奖、广州【市建设？工，程结：构优质奖加1分；】 》 《2.安全文明奖本】类奖：。。。项同一工程项—目两次以上获奖不】同，加分档次的按档【次得：分最高的分数计【算相同加分档次【。。的只计算《1次；？每获广东《省建筑工程安全【生产文？明施工？优良样？板工地一《项加2？分每获？广州市安全》文明施工样板工程】一项：加1.5分 【 最—。多不超过1》0分 》 ！ 四 【 ？。 不良行为扣— 分 — 不封》顶 】1.因失《误或过错造成严重】损失招标人》。按照合同责》令更换的 【 ？ 发生？一起扣？20分 ！ 有效期9个月【 《 《 ， ， ？ 2.签署有虚假！记载等不合格的【文件 》 ， 发《。生一起扣《20分以市、区【建设行政主管—部门：通报为准 【 ？ 有效期9个月【 《 — 3.【出现：一般质量安》全责任事故的 ！ 发》生一起扣20分以市！、区：建设行政主管部门】通报为准 】 有《效期9个月 】 《 【 4：.，。出现较大及以上质】量安全责任》事故的 ！。 发生一起扣30分！以，市、区？建设行？政主管？部门通？报为准 【 ？有效：期一年 ！。 — 5.其他违反！法律：。、法：规和工程建设强制性！标准：的行为 — 《发生一起扣20【分以市、区建设行】政主管部门通报【为准 — 有效期—6个月 — — 《 6.没》有，执行建设行政主管部！门有关规定的行为】 【发生一？起扣5分. 以【市、区建设》行政主管部门通报】为，准 》 ， ， 有效期6个月 】 》 】 7.同《时，担任三个以》上项目总监》理工：程师的 】。 发生一》起扣20分以市、区！建设行政主》管部：。门通报为《准 — 有效期6个【月 【 — ？8.允许他人以自】。。己的：名义从事执业活动】 》 发生一》起扣20《分以市？、区建设行政主管】部门通报为准— 《 ： 有效期6个月 ！ ？ 】 ， 9.同《。时，在两：个或以上单位—受，聘或执？业 】发，。生一起扣20—。分，以市、区《建设行政主管部门】通报为准《 【。有效期6《个月 【 ： ：。 10.！假造监管部门证【件、印章、》文件：等弄虚作假行为 】 《 发？生一起？扣20分以市、【区建设行政》主管部门《通报：为准 — 有《效，期，6个月 ！ 【 1？1.因违法违—规被责令《停止执业 】 发《生，一起扣6《0分以市、区建设】行政主管部门通报为！准 《 有效期至重！新恢复执业 】 ， 注总监理！工程：。师诚：信评价综《合，总得分为近60日其！诚信评价《的算术？平均值从本人参与】诚信评价开始计【算 ？