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第》七章: :建,筑,队伍管理
】第,九十六?条 施工现场建筑!业,企业,是指在进入】本市行政区域—内,。。施工现场《从事建筑施工活动的!,取得企业法人营业!执照、建《筑业企业资质—证书、建筑业—企业安全生产许【可证的施《工,总承包企业》、专业承包企业和】劳务分包企业以及取!得外地?建筑业企业进—。济,施工备?案证的外《地进济建《筑业企?业现场施工》企业必须《在其资质《等级许可的范—围内承接《工,程进行施《工,严禁无》资质、?超,越资质等级、超【。越经营范围施—工
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第九十七条】 施?工总承包企业—。应当在施工》现场设立项》目管理机构组织管】理所承工程的施【。工活动项目管—理机:构应当具有与承包】工程的规模、技【术复杂程度相—适应的技术、经济】。管理人员《其中:项目负责人、技【术负责人、项目【核算负责人》、质量管理人员、安!全管理人员》必须是?本单位的人员分包方!应服从发包》方,的管:。。理
凡】施工现场所设项目】管理机?构,的项目负责人、技】术负责人、项—目核算负《责人:、质量管理人员、】安全管理人员不是工!程承包方《本单位人员的视【同允许他《人以本企业名义承】揽工程
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第九》十八条 《 施工总承包单【位可将主体工—程以外?的专业工程或—劳务作业分》包给具?有相应资质的专业】承包或劳务分包【单位专业承包单位】可将劳务作业分包】给具有?相,。应资质?的劳务分包企—业施工总承包单【。位之间、专业承【包单位之《间不得进《行工程分包;—劳务分包单位必须】自行:完成承接的劳—务作:业工程不《得再行分包严禁【非法:挂靠、转包、违法】分包严禁将》工程分包给个人【或无资质的施工队伍!
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,第九十?九条 施》工总承包企业应【当在施?工现:场显著位置》设置明示板》明示进?。场施工总承包企业】、,专,业承包企业、劳【务分包企业企—业名称,工程开工】、完工日期等信息,!接受相关《。管理部门和社会的监!督,
第一百【条 现场施工企业!(包括施《工总承包企业、【专业承?。包企业、劳》务分包企业》)进入施工现场必须!经过:现,场监理单《位审核同意专业【承包企业、劳务分】包企业及劳务作业人!。员进入施工现场前必!须到市建设委—员会进行《总、分包工程备案备!案表经施工现场总承!包单:位项目经理、监【理单位?审核同意《后,专业承包企业—。、劳务分《包企业及劳务作业】人,员方可进场施—工
自行!完成:劳务作?业的施?工,。。总承:包企业或专业承包企!业劳务作业人员进场!前需到市《建设委员会进行【劳务作业人员—备案备案表经—现场施工《总承包企业项目经】理、监理单位审【核同意后劳务作【业人员方可进场作业!施工
第【一百零一条》。 , 现场施工》单位:。必须:按有:关要求及《时与施工现》场,务,工,人员签订《规范的劳动》用工合同《明确约定双》方的权利与》义务规定劳动合同期!限、工作内容、劳动!保护及劳动条—件、:劳动报酬和违反劳动!。合同的责任等内容】。
【 劳动报酬【条款应明确工资【支付标准、计算【标准、?支付项目、支—付方式、支付周期】和日期?、,加班工资计算基数】、,特殊情况下的工资】支,。付以及争议的解【决方式等劳动用【工合同必须加盖法】人用工单《位公章并由务工【人员:签字双方各持—一,份,严禁私拉滥招、非法!用工;?禁,止使用童工男6【。0,岁、:女,。55岁以上和—身,体残:疾者不得《在施工一线》作业
—第,一百零二《条 ?施工现场建筑业【企业施?工管理人员和从【事技:术工种的作业—人员应?当依法取得相应的】执(:职)业资格证书,】从事特种《作业的人员》还应:依法取得特》种作业操《作资格证现》场作业必须持—证上岗、人证相【符持证?人员:应按规定要求接受】继续教育培训并进】行年:检未经年检的岗位】证书自动失效
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第一百零三条【 用?工,单,位必:须严:格按照法律法规及劳!动合同约定维护务】工人员合法权益不】得拖欠工《资施工单位应—在施工现场设置【建筑工人维权须【知告知牌告知牌应明!示建筑工人劳动【用工:、岗前培训、工资】发放等内容》公布监督机构及【。电话
第【一百零四条 【现场施工企业必须】及时、足额发放工】人工:资严禁以任何借口】拖延克扣施》工总承包《单位法定《代表人、《项目负责人分别为本!企业:、本项目《工人工?。资发放第一责任人;!劳务分包企业对【工人:工资:。发放负有直接—责任总承包》单位必须对所承【包,。的工程全面负—责工程款《应优先支付劳务分包!。。。款,和工:人,工资并?。监督分包《单位将?工资发放到工人本人!
《第一百零五条— 施工《现场建筑《业企业?应当在施《工现场办《公场所?存放相关《资料备查存放复印】件的应加盖本单位】公章
》 一、》施工:总承包企业必须【存放
《 ,。 1、本企【业以及与本工程【有关的施工》分包企?业的营业执照—、建筑业《企业资质《证书、安《全生产许可证;
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2、建筑!工程:。。总承包合《同;
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: 3、分包(】专业分?包,、,劳务分?包)备案表;—
—4、项?。。目,管理机构《构成及相《关人员资格证书、劳!动合同、《社会保险凭证—等,。;
【5、劳务分包—企业现?。。。场作业人员花名册;!
二、】劳务分包企业—现场必须《。存放
《 1、劳务】作业人?员,花名:册、劳动《合同、岗《位证书?。、身份证(复—。印,件):;
? 2》、劳:务作业人员工资发放!。表
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