云南省【职工：。生育保险办》法 ： —     第—一条  为了规【。范职工生育保险关】系维护职工参—加生育保险》和享受生育保险【待遇的？合，法权益？保障妇女生育期间的！基本生活和医疗需】。求促进妇女就业根据！中华人民《共和国社会保险法、！国务院女职工劳【动保护规定》结合本？。省实际制定本办法 ！ ：     第二！条， ， 本办法适用于本】省行政区《域，内的机关、团—体、企业、》事业单位、民办非】企业：等单位？。和有雇？工的：个体工？商，户（以？下称用人单位）及其！职工 】    《。公务员和参照公务】员，法，管理的人员》参照本办法》执行具体办法由【各统筹地区自行【制定 》   》  ：第，三条  省级—社会保？险行政部门负责【全省的职工生育保】险管理工作州—（市）、县（区【、，市）级社会》保险行政部门—负责本行政》区域内的《职工生育保险管【理工作 《     ！各级生育保》险，经办机构（》以下简称经》办，机构）？负，责职工生育》保险：。。业务的具体经办工作！ ：     】卫生、财《政、人口计生等部】门按照各自职责协同！做好职？。工，生育保？险工作 ！    第》四条  职》工生育保险》基金实行州》（市）级统筹、省】级调剂？金制度逐步实行【省级统筹《 《  ？   第五条 【 职工生育保—险基金按照“以支定！收收支基本》平衡：。”的原？则筹集职工生育保】。险，费，由用人单位缴—纳职工个人不缴【费 —     》职工：生，育保险的缴费基数】为本单位上年—。度职工工资总额【缴费：比例为0.8—-1.0%具—体由各统筹地—。区自行确定 ！    》 职工生育》保险费缴费比例的】调整由统筹地区【社会保险行政部【门提出报同级—政府批准后执—行 ：  —   第六条  用！人单位应当依法向】统筹地区社会—保险行政部门指定】的或者所在县（市、！区，），经办：机构办理职工生育】保险登记手续其中】新设立的用人单【位应当自设立之日起！。30日内办理—有关：登记手续 ！     用人单】位依法终《止或者职工生—育保险登记》。事项发？生变更的应当自终止！或变：更，之日起30日内向】原办：理，登记机？构办理？。注，销或者？变更登记手续 ！ ？  ： ， 第七条  职【。工生育保险》。基金的？来源 【     （一）】用人：单位缴纳的职工生育！保险费； 》     ！（二）职工生—育保险基金的利【息收入； ！ ，。    （三）【职工生育保险—基金的增值》运营收入； ！   《  （四）按照【规，定收取的滞纳金；】。   】  （五《）财政在基金出【现不足时给予—的补贴资金》；， ？     （六！）其他依法应当【。纳入职？工，生育保险《基金的资金 — 》。    第八条  ！职，工生育？保险基？金纳入财政》专户实行收》支两条线《管理职工生育保险基！。金专款专用任—何单：位和个人不得擅【自挪用？不得违规投资运【营不得用于平衡政府！其他预算不得违反法！律、法规挪作—。其他用途《 ？ ，     —财政部门《、社会？保险行政部门—、审计部门对—。职工生育保险基金】的收支、管理和运】营情况实施监督 ！ ：     第九条！  生育保险基金通！过预算实现收支平】衡统筹地经》办机构应当编—制职工生育保险基】金预决算草》案经同级人》力资源？。社会保障行政部门】、财政部门》复核、审核报同级】政府同意后执行 】 》    第十—。条，  职工《生育保险《基金建立《省，级调：剂金制度调剂金用于！各统：筹地区出现收—不抵支情况时的统一！调剂使用具体办【法由省级社会保险行！政部门与财》政部门另行》。制，定 ？ ：     第【十一条 《 职：工生：育，保，险待遇项目》包，括 ： ？ ，     》（一）生《。育或者计划生育假期！。的生活津贴； 【 《    《 （二）生育或者】计划生育的医疗费】； 【    （三）生】育营：养补助费； ！     （四】）法律、法规规【定的其他项》目 【    第》十三条  根据【女职工？劳动保护规》定和云南省》人口与计划生育【条例：的规定女职工符【合计划生育政策规】定生：育、：怀孕流产、施行计】。划生育手术的享受以！下产假待遇 — ， ，  《   （一）女【职工生育正常产假为！90天(其》中产前休假15【天) —     【（二）女《职工生育《。为难产、剖宫—产的增加产假15天！ ： ：   《  （三）女职工多！胞胎生？育的每多生育1【个婴儿增加》产假15天 【。     （！四）：女职工晚育的增【加产：假30天；男职工晚！育，的享：。受7天护理假 【   【 ， ，（五）女职工在产】假期间？。办理独生子女—父母：光荣证的增加产【。假15天 —。。    【 （六）怀孕—满7个月以上流【产时按正常》产假休假 ！     （七）】放置宫内节育器的休！假7天产假期—间，。放置的？产，假顺延 》 《  ：  ：（八）经计划生育】行政部门批》准摘取宫《内节育器《的休假3天 【 ：   《  （九）施行【输卵管结《扎的休假30天产假！期间结？扎的产？假，。顺延 》 ，     （十）！施行输精管结扎的】休假15天》。 《  ？ ，  （？。十，一）经县级计—划，生育行政部门批准】施行输卵管复通【术的休假30天；】施行输精管复—通术的？休假15天 ！     （十】二）因避孕》措，施失效而施行—补救手？术的休假《40：天   ！ ，。 国家和省》对产假进行调—整的执行《调，整后的产假》 ， ，   —  第十四条  生！育，医疗费用包括女【职工因怀孕》、生育？发，生的检？查费、接生》费、手术费、—住院床？位费、药品费、护理！费和治疗费计—。划生育手术医疗【费用包括职工因计划！生，育，实施放置（取出）宫！内节育器、流产术、！引产：术、皮埋《。术、绝育及复通手】术所发生《的，医，疗费用符合规定的】医疗费由《职工生育保险基【金支付 《 》    生育或【计划生育医》疗，费实行经办机构【与，医，疗机构？协议：。结算：具体结算办法由经】办机构自行约定暂】不具备协议结算条】。件的统筹《地区执行个人包干结！算办法协议结算【或包干结算执—行“：结余归己超支自担”！原则与医疗》机，构协议结算超支的】医，疗费用协议医疗机】构不得？向职工？收取 ？ ， ：     生育】或计划生育医疗费】用，协议结算或包干【结算：的，参考标准为 ！。     （一】）顺产2500元 ！    】 （二）难产（【产钳助产和胎头吸引！）3000元 ！    — ，（三）剖宫产500！0元 《   —  ：。（四）产前检查费】1000《元 《     （五！）妊娠4个》月（含4个月—）以上、7个月以下！流产（含人工流产】）的2000元 】    】 （六）妊娠4个月！。以下流产（含人工】流产）6《。00元 — ，     （七】）放置？宫内节育器（含宫内！节育器）450【元  】  ： ，（八）摘取宫内节】育器：150元 】    》 （九）皮埋术【200？元  】   （十）—皮埋取除术150元！ ，。 《     （—十一）输卵管结【扎2000元— 《。 ：    （十二）输！精，管结扎1000元】 — ，   （十》三）输卵管复—通术25《00元 】     》（十：四）：输精：。管，复通：术，200？0元 【    《。 各统筹《。地区：可，根据自身基金—使用情况《对各项参考》标准进行适当调整 ！ ？ ，     第十五条！  职工因异地居住！、急诊等原》因需要在统筹地以】外，地区或？非，协，议定点？医疗机构生育的应】向经：办机构申报》备案：后就医实《行个人包干结算【   】。  ：第十六？条  在怀孕—开始到？产假结束期间—因生育引起的—规，定并发症的》。住院费用按》城镇职工医》疗保险规《定，。支付个人负》担部分（《不含城镇《职工医？疗保：险规定的全自费【部，分）再由生育保险基！金补助70% ！     规定！并发：症有异位《妊娠（宫外》孕）妊娠高血压综】合症各种原因引起的！产前、产中或产【后大出血、子宫破】裂、羊？水栓塞、重度产【褥感染 《 ？    》 未在本条范围【内的其他并发症由】城镇：职工基？本医疗保《险基金？。按规定报销 【   —  第十七条—  ：职工生育给予10】00元生育营养【。补助多胞胎的每多】一，胎增加10》0，0元 】   ？ 第十八《条  参加职—工，生育：。保险：的职工被确》诊为不？孕不育症在具备【卫，生部批准辅助生【殖技术资质的医【疗机构施行人工【受精或试管婴儿技术！的产生的医疗—费给予最高3—。000元的补助在】生育：保险基金中列支 】    】 第：十九条？  职工因》生育：或者计划生育—死，亡的给予一次性补】助标准为全省上年】度职工月平均工【资的6倍在生育保】险基金中列支— 》     第二十条！ ， ，本办法规定的—。生育：医，疗费用、营养费【用、死亡补助等【参考标准在执行过程！中根据经济》发展水平及基金收支！情况由省级》社，会保险行政部门适】时予以？调整：。 —    第二十一】条  参加职工生育！保险的用《人，单位其？退休人员发》。生生育或《者，计划生育的按—本办法规定》。的医：。疗，费和生育营养费【的补助标准在职【工生育保险》基金列支 ！     第二十二！条  参加》职，工，生，育保：险的男职工配偶【未就业的配偶—计划内生育的按【本办法规定》的医疗？费补助标《准支付给男职—工在职工生育—保险：基金中列支 【   —  第二十》三条  妊娠7个月！以上（含7个月【），。计划内生产的不论】。。胎，儿是否存活均享受生！活津：贴、生育医疗费补】助和营？养补助？。费  】   ？第，。二十四条  连【续参保缴费的用人】单位因？依法关闭、破产、撤！销等原因与》职工解除劳动关系】或劳动？合同终止的其职工】在劳动关系解除【或，合同终止后10个】月内发？。生生育？的享受本《办法：规定的在职人员【的生育保险待遇【   】  第二十五条  ！生育时连续缴—。。费满6个月以上的职！工享：受生育保险》待遇生育保险待遇】由用人？单位：到经：办机构申请领—取生育？保险待遇时》需，。提供下列材料 】 ：。 ：  ：  （一）人口【。计生：部门出具的属于计】划内生？育的证明； — ，  》   （二）职工】的，身份：。证； 《 ：   《  （三）医—疗机构出具的相【关医学？证明； —     （四！。）参保男职工申领待！遇的同时提供—结婚证和配》偶未就业证》明 》     第二】十六条  经办机构！应当：自受理申请之—日起15个工作日内！对申请生育保险【待遇的条件》进行审核对》符，合条件的按照—规定核定待遇予【以一：次性计发；对—不符合条件的—应当书面《告知：提出申请《。。的用人单位》   】  第？二十七条  未【依法办？。理参保缴费的用人】单位职？工发：生，本办法所规定的【生育保险《待遇的由用人单【位按照？本办法规定的标【准向职工支付 】 ： ： ， ，  第二十》八条  各》统筹地区经办机构根！。据管理服务的需【要可以与医疗机构签！订服务协《议规范医疗行为【。协议医疗机》构应当是具有母婴】保健技术服》务、计划生》育手术资《质的医疗机构 ！     【经办机构审》核，生育或计划生育医疗！费用需要协议—医，疗机构？出具：有关记？录和病情《证明：。的协议医疗机构应当！配合 】    第二十九】条，。  ：用人单位及其职工、！经办机构《。、协议医疗机构违反！本办：法规定的由社会保险！行政部门《按照相关法》律，、法规？进行处理构成犯【罪的移？交，司法机关追究刑事】责任： ？。 ：。   ？  第三十》。条 ： 本：办法自20》11年7月》1日起施行》1997年9月1】6日印发的》云南省企业职工生】育保：险暂行？办法同时废止 】