陕西省实施！工伤保险条例办法
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(2004！年4月2日》陕西省人民政府令】第97号发布根据】2011年2月【2，5日：陕西省人民政府【关于修改《部分省政府规章【的，决定修订)
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， 第一条 ！。根据国务院工伤保险！条例(？以下简称条例)结】合本省实际制—定本办法
【
第】二条 本省—行政区域内的各【类企业、有雇工【的个体工商户(【以下：称用人单位》)和与之形成劳动】关，系的劳动者》。(以下称《职工：)适用本办法—
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《 ：第三条 》县级以上人民政【府人力资源和—社会保障部门按照国！务院有关规定设立的！工伤保险《。经办机构《(以下简称经—办机构)的工作【经费列入本级财政】预算
！ 第四条— 工？伤保险基金在设【区，的市实行全市—统筹：。。国家另有《。规定：的除外
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— 第五条 》 工伤保险》费由地方税务—部门征？收
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— 人力资源和社会】保障部门《。和财政？、审计行政部门依】照，条例和本办法的规定！对工伤保险基—金的收？支、管理情况进【行监：督
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第六条】 经办机构应当根！据，用人单位的工商登】记和主要生产经【营业务等情况—。按照不同行业差别费！率，标，准确定用《人单位的初次缴费】费率
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》 用人单位的生！产经：营跨行？业的按照风险较高】的行业？确，定，缴，费费率
！ 经》办机构应当》。根据用人单位工伤保！。险费使用、工伤【发生率和职》业病危害程度等【情况适？时，提出调整《用人单？位费率的建议—经统筹地《区人力资源和社【会保障部门批准后】。对用：人单位的《缴费费率《进行调整
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第七！条 ： 工伤保险费按下】列规定？缴，纳
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： 》 (？一，)用人单《位按本单位职工【。上年度月平均—工资总？额乘以单位缴费【费率之积缴纳—。职工：个人不缴费》
？
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【。 ， (？二)用人单位职工】平均工资低于—所在地上年度职工平！均月工？资60%的以所在】地上年度职工—平均月工资的—6，0%作为缴》费基数？;职：工平均工资高—于所在地上年度职工！。平均：月，工资300%的以所！在地上年度职工平均！月工资300%作为！缴费基数超过—部分用人单》位不再缴纳
】
？。 ？ ： ： (三)有雇工的个！体工商户《以所在地上年度职】工月平均工》资为基数缴纳工【伤，保险费
【
第八】条 工伤》保险基金用》。于下列？项目支出
【
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】。 (一)工伤医疗！费;
》。。
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： ， ， (【。二)一至四》级工伤人员伤残【。津贴;？
】 (三)！一次性伤残补—助金;
《
— 【(四)生活护理【费;
】 《 《(，五)：丧葬补助金;
【
— (六！)供养亲属抚—恤金：;
》
— (七)一】次性工？亡补助金;》
：
，。
— ： (八)—辅助器具配置费【;
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—。 (九)工伤】康复：费;
—。
— ？ (十)《工，伤职：工，。劳动能力鉴》定费;
！ (！十一)法律》、法规规定》的其：他，费用
】。。 ， 第九条 用！人单位？欠缴工伤保险—费的欠缴《前已由？工伤保险基金支付工！伤保险待遇》的，。工伤职工和欠缴期】间发生工伤的职工】其，欠缴期间《的工伤保《。险待遇由用人单位】按照条例和本办法规！定的项目和标准支】。付补缴后由》工伤保险基》金补：支
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【第十：条， ， 统筹地区应—当从当？年收取的工》伤保险基金中提【10%建立》风险储备金用于本地！区重大事故的—工伤保？险待遇？支付风险《储，备金的具体使用办法！由省人民《政府人力资源—和，。社会：保障部门会同—财政行政部门另【行制定
《。
》 《第，。十一条 申请人应！当依照条例》和工伤认定办—法的规定向进行【工伤保险登记的统】筹地区人力资源和社！会保：障部：门提出工伤认定申】请或者视同工伤认】定申请属于下列【情况的应《。当提：供，相关证明材料
】
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【 《(一)由于交通【事故受到伤害的提交！公安交通管理—部门的责任认定书】或者其他《有，效的：。法律文书《等相关证明;—。
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！ 《(二)在抢险救【灾等维护国家—利益、公《。众利益活动中—受到伤害《的提交事《发地县级以上人民政！府有关部门出—具的证明;》
】 《 (三)》因，履行工作《职责受到暴力—伤害的提交公—安部门的证明、人民！法院的判决书或【。者其他？。证明;？
— ， 》 (四)》属于因公、因战致残！的转业、复员退伍】军人旧伤复》发的提交民政部【门颁发的革命—伤残军人证以及劳】。动能：力鉴定委员会—作出的旧伤复发【的鉴定证明;职工】旧伤复发的》提交：人力资源和社会保障！部门作出的工伤认】定决：。。。定书以及劳》。动能力鉴定委—员会作出的旧伤复】。发，的鉴定？结论; (五)工！。作期间突发疾—病死亡？的提交医疗机构的】死亡证明书;
】。
】 (》。六，)因工作外出期【间，发生事故下落—不明需认《定因工死亡的提交】人民法院宣告死【亡的判决书
】
第】十二条？ 申请人》。提供的材《料不完整的人力资】源和社？会保障部门》应，当在15日内一次性！书面告知申》请人需？。要补正的全》部材料申请人—应当：从告知之日起30】。日内补正全部—材料
？
！按法定程序处理劳动！关系争议《的时间？不计算？在工伤认定的时限】内，
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】第十三？。条， 省和设区市的】劳动能力鉴定委员会！应当：建立医疗卫生专【家库省和设区市的】劳动能力鉴定委员】会的办事机》构设在同级人力资】源和社会保障部门
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— ，第十四？条 ：。 劳动能力》鉴，定包括以下内容
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【 《 (：一)劳动《功能障碍程度等级的！鉴定;
】
！(，二)生活自理—障碍程度等级—的鉴定;
【
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— (三)【停工留薪期延长的】确认;？
《。
？ (】四)工？。伤直接导《致疾病的确认;【
？
【 ？ (五？。)，配置辅助器具的【确认;
》。
！ (六)—供养亲属完全—丧失劳动能力的鉴】定;
《。
？
】 (七)法律、【法，规规定的其他事项】
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】 第十五条》 申请人向设区】的市：。劳动能力鉴定委【员会提出劳动能力鉴！定申：请时应？当提交工伤》认定决定、诊—。断证明书《。、检：查结果、《诊疗病历等》资，料申请人认》为工伤直接导致其】他，。疾病的还应当提【交，工伤：医疗机构《。。出具的相关证明
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第！十六条 工—伤职工的初次劳动能！力鉴定、工》伤直接导致疾—病确认、配》置，辅助器具确》。。认和供？养亲属完全丧失劳】动能力？鉴定其费用由工【伤保险？。基金支付;再—次鉴定或《复查鉴？定的费用鉴定结论】未改变的由申请人负！担鉴定？结论改变的由—工伤保险基》。金支付;停工留薪期！延长确认的费用【由用人单位承担【未参加工伤保险【。或未足额交》纳工伤保险费的【鉴定费用由用人单位！承担：
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劳】动鉴定收费标—准由省人《民政府人力资源和】社会保障部》。门会同财政、价格行！政部门制定》。
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】 第十？七条 ？。 工伤医疗服—。务管理办法由—省人：。民政府人力资—。源和社？会保障部门》根据国家规定另【行制定
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？ 第十八条【。 工伤《职工在停工留—薪期内用人单位不】。得与其解《除或者终止》劳动关？系，停工留薪期》满工伤医疗服务【机构出具继续休【假证明的按照条例第！三十一条规定延长】停工留薪期》用人单位《不同意延长的由用人！单，位向设区《的市劳动《能力鉴定委员—会提出确《认申请用人》。单位未提出确认【申请：的视同同意延—长
】 ？第十九条 申请】供，养亲属抚恤金待遇】的应当持因工—死，亡工伤认《定决定并向经—办机构提供》以，下材料
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】 (一)被供养】人户口簿、身份【证;
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《 】(二)被《供，养人所在的街道办】事处、乡镇》人民政府出具的被供！养人经济状况—证明;
》
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！ ，(三)民政》部门出具的被供养人！为孤寡老人》或，孤儿的证明;
】
【 (四【)工亡职工的养父母！、养子？女的公证《书;
！。 【(五)？被供养人完全丧失劳！动能力的需提交设】区的市劳动能力【鉴定委？员会所作的》劳动能力鉴》定结论
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第二十条！。 ：工伤：职，工需要安装、配【置辅：助器具的《由工：伤医疗服务》机构提出建议—经劳动能力鉴定【。委员会确认到工伤】辅助器具服务—。。机构安装、配置其费！用，由，经办机构与工伤【。。辅助器具服务机构直！接结算？
？
》 第二十一—。条 工伤职工自】劳动：能力鉴定委员—会作出？鉴定：结论的次月》起享受工伤待遇
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第】二十二条 一【级至四级工伤职工达！到法定退《休年龄的应》当，办理退休手续停发伤！残津贴？享受基？本养老保险待—遇核定基《本养：老金时工伤职工基】本养老金低于伤【残津贴的《差额部分《由工伤保《险，基金补足
！。
？ 第二十三条 】 五级和六级工【伤职：工经本人提出—可以与？用人单？位解除？劳动关系由用人单位！以其解？除劳动关系时的【所在：地上年度职工月【平均工资为基数【分，别支：付，24个月、21【个，月的一次性工伤医疗！补，助金和24》。个月、21个月【的，一次性？伤残：就，业补助金
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第二十】四，条 七级至—十级工伤职工有下】列情况之一的由用人！。。单位向职工支付【一次性工伤医疗【补助：金和伤残就业补【助金
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？ (！一)本人自愿解除】劳，动关系的《。;
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： ： 第二十五条【 工伤职工距法定！退休年龄不足五年的！一次性工伤医疗补】助金和伤残就业【补助金按每减少1】。年，递减：2，0%：的标准支《付但距法定退休【年龄不足《1年的按全额—的10%支付—工伤职工达到退休年！龄或者办理退休【手，续的：不享受一《次性工伤医疗补助金！和伤残就业补助金】
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》 ：。 第二十六条 】用人单位破产、撤销！、解散或者关闭的应！当，自公告之日》起15日内书—面通知经办机构参加！财，产，清算并依法从资【。产变：现，。收益中优先》拨付应当《由，用人单位《支，付的工伤保》险待遇费用》领取：伤残津贴的》一级至四级》工伤职？工、享？。受供养亲属抚恤金】待遇的人员和已经】。退休的工伤人员【符合工？伤保险基《金支付项目的工【伤，保，险待：遇由经办机构支付
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— 未达到法定】退休年龄的五级至】十级工？伤职工由《用人单位按照本办】法第二十三条、第二！十四条规《。定，的标准支付一次性】工伤医疗《补助金和伤残就【业补助金并终止【工伤保险《关系
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》 第二十七》条 工《伤职工伤《残津贴、生活护理】费、：供养亲属抚恤—金，由设：区，的市人力资源和社会！保障部门根据—当地职工平均工资】和生活费《用变化等情况1年】至3年调《整一：次并：向省人力资源和社】会保：障部门备案
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【第二十八条 — 职工在单》位工作不满1年而】发生工？伤的在计算工伤待】遇时有月工资的可以！实际工？作月份？。的平均工资为基数】计算;无月工资【的可：以本单位上年—度职工月平均—工资为基数计算
】
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《 ： 第二十九条【。 条？例实施前受到事故伤！害或：者患职业病的—职工已作出》工伤认？定决定的《其工：伤待遇和支》付渠道不再变动但参！加，当地伤残津贴、生活！护理费和《供养亲属抚恤金【的调整;尚未作出】工伤认定决定的按】。照条例和本办法的】规定执行
】
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第三十】条 本实施办法】自2004年6月1！日起施行
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