？ ，。第七章 法律责任】 ， ，。 ， ？ ，  ：   第四十—二条 ？ 社会保《险行政部门的—工，作人：员有下？列情形之一的依法】给予处分;构成犯罪！的依法追究刑—事责任 【。。        ！ (一)无正当理】由不受理工》伤认定申《请或者弄虚作假将】不符合工伤条件的】人员认定为》工伤职工的; 【   【    《。 ， (二)未妥善保管！申请：。工伤认？定的证据材料致使有！关证据灭失的;【。 ：  》 ，      (三】)，收，受当事人财物的;】。 《。。       】  (四)》。。其他玩忽职守、滥】用职：权、徇私舞弊—的行为 》 ？     》第四十三条 — 经办机构》有下列行为之一的】由社会保险行政部】门责令改《正对直接《负，责的主管人员和其他！责任：人员依法《给予纪律处分;构成！犯罪的依法追究刑事！责任;造成当—事人经济损失的【由经办机《构依法承担赔偿【责任  ！    《  ： (一)未按规定保！存用人单位缴费和】职，工享受工伤保—险待遇的情况—记录的; 》 《 ，        (！二)不？按规定核定工伤【保险待遇的; 【 《   ？     》 (三)收受—。当事人？财物的 ！    第四—十四条  用人【单位应当按规定【。参，加工伤保险而—未，参加的由社会保险】行政部门责令限期】参加补？缴应当缴纳》。的工伤？保，险费：并自欠缴《之日起按日加—收万分之五》的滞纳金;逾期仍】不，缴纳：。的处欠？缴，数额一倍以上—三倍以下《罚款 —    》 应当按规定—参，。加工伤保《险而未参《加的用人单位职工发！生工伤的由该用【人单位按规》定的：工伤保险待遇项【目和标准支付费用 ！。 》    用人单【位参加工伤》保险并补缴应当【缴纳的工《伤保：险费、滞《纳金后由工》伤，保险基金和用人单】位按有关规定支付】新，发生：的，费用 《