： 广？州市生？育保险条例（新版全！文）： ： 《     生【育保险由用》人单位负责缴—。纳从07年7—月1日起用人单位即！可到所属的市—、区社会《。保险经办机构为非广！州市城镇户》籍职工办理参—加生育保险手—续，, 缴费率由职工工！资总额的0.—7%调？。整，为0.85%职【工(包？括男、？女职工)参加生育】保险累计《满一年后符合国家计！划生育政策》。在怀孕？期间、分《娩(或手术)及申】。。请待遇？。期间均处于》参保状态的才能享】受生：育保险？待遇 —    》 ，按照最？。新公布的社平工【。资计算一名女职工顺！产可以？领到的生育津贴为】847？5元到4237【。8元之间(按本人缴！。费工资的《。水平计？算)在三级医院【的生：。。育医疗费为360】0元一？次性分娩营养补助费！用为：1211元男配偶则！可领到10》天的：工资如果是剖—腹产则获得》的，待遇更高《。超过6？万元 —     —。一、享？受，条件 ？     ！参加：生育：保险累计满一年的职！工在生育(流产【)时仍在参保的【。广州市户口职工按有！关规定享受生育保险！待遇  ！  ： ，。二、：发放标准 —   —      (【一)、女《职工 】    1、生【育津贴 《   【  以生育(—流产：)时：当月本？。单位人平缴费—工资为基《数按规定假期计发】。。 》     生育津】贴，=当月本单位人【平缴费工资》÷30？(，天)×假《期天数 ！    假》期天数？ —   ？     (1)正！常产假？90天(包括产【前检查15天)【;   ！      (2】)独生子女》假增加3《5天; 《     ！  ：  (3)》。晚育假增加15【天; 《    【    《 (4)难》。产假  ！ ，  剖腹产、—Ⅲ度：会，阴破裂增加30天】;， ？ ：   ？  吸引产、钳【产、臀位产增加1】5天 《。      ！  ： (5)多胞胎生育！假每：多生育一个婴儿增】加15天《    ！    《 (6)流产—假，   】  怀孕不满2个】月1：5天; 》   —  怀孕不满4【个月30天; 【 》。  ：  怀孕满4个【月，以上(？含，4个月)至7—个月以下42天; ！   【  怀孕《满7个？。月以上遇死胎—。、死产和早产不成】活75天;》。 《   《  2、《生育医疗费》 ， ， 《     》   (《1)在？医保：中心确认生育—就医身份后就—医的医疗费用由【广州市劳《动和社会保障—局同：医院定额结算(超】过1：万 ：   【  元以上的部分按！核定数结算) 【  —       (2！)怀孕 16— 周前的《突，然流产非定》点医院的急》诊、产假期间的产】科并发症按核定数报！销 —    《 ，  ：  ：。(3)异地分娩的医！。疗费用？低于定额标准—的按实际报销;高】于定额标准的按定】额标准？报销： ，   【  3、一次性分】娩营养？补助费？ ，  —  ：   ？  (1)》正常产、满 7【 个月以上流产;】上年度市职》工月平均《工资× 25—% ;？。    ！    《 (2？)难产、多胞胎上年！度，市职工月平均—工资：× 5？0%：   ！ ， 4、一次性补贴 ！ ， ，     在一！、二：级医院分娩的—每人一次《性增加 300【 元：补，贴， —   ？   ？ ， (二)男职—工 》   《  领取《独生子女《优待证的《。男配偶享受 —10 天的假期以孩！子出生？。当月本？。。单位人平缴费—工资计发 ！ ，  ：  男配偶》假期工？资， = 当《月单位人平缴费工】资÷30 (—天)× 10 (】天)  ！   三、其它 】 ，     】    (1)【经核定的生育津贴】、男配偶假期工资由！社会保险经办—。机构拨到单位由单位！管理和发放用—人单位要依据广州市！女职工劳动保护【实施办法《、广州市实施 【< 广东省计划生育！条例 > 》办，法等文件的》相，关规定？支付给职《工本人职工按—规定享受的》待，。遇低于？社会保险经办机【。构支付标准的由用人！单位：按职工的实际支【付若职工本人平【均工资低于》全市最低工》资标准的按》全市最低工资标准】计发;职工按规【定，享受的待遇》。高于社会保险—经办机构支付标准的！。。超过部分由用人单位！自行解？决 【        】(2)？一次性分娩营—养补：助费：、在一、《二级医院分》娩的一次《性补：贴用人单位》要按社会保险—经办机构拨付—的标准支《付给：产妇 《