： ，。 第十章《 劳动争议 ！ ？     第—七十七条  用【人单位与劳动者发生！劳动：争议当？事人可？以依法申请调解、】。仲裁：。、提起诉讼》也可以协商解—决 —    《 调解原则适用【于仲裁和诉讼程序】。 ？  《   第七十—八，条 ： 解决劳《动争议应《当根：。据合法、公正、及时！处理的原《则依法维护劳—。动争议当事人的合法！权益 》 ：   ？  第？七十九条 》 劳动？争议发生后》当事人可以向本单位！。劳动争议调解—。委员会申请》调解;调解不成当】事人一方要求仲裁的！可以向劳动》争议仲裁委员会【申请仲裁当事—人一方也可》以直接？向，劳动争议仲裁—。委员：会申：请仲裁？对仲：裁裁决不服》。的可：以向人民《法院提起《诉讼 《 ：。。  ？  ：。 ，第八十条《  在用《人单位内《可以设？立劳动争议调解委员！会，劳动争议调解—委员会由职》工代表、用》人单位代表和工【会代表？组成：劳动争议调解委员】会主任？由工会代表担任 ！ ？    《。 ，劳动争议经调解达成！协议的？当事人应当履行 】 》    第八—十一条  》劳动：争议仲裁委》员会由？劳动行政部门代表】、同级工会代表、用！人，单位方面《的代表组成劳—动争议仲《裁委员会主任由劳动！行政部门代表—担，任 —  ：。   第八十—二条  提出仲【。裁要求？的一方应当自劳动】争议：发生之日起》。六十：日内向劳动争议【仲裁委员会》提出书？面，。申请仲裁裁决一般】应在收到仲》裁申请的六十日内】作出对仲裁裁决无】异议的当事人必须】履行 【     》第八十？三条  劳动争【议当事人对仲—裁裁决不服》的可以自收到仲裁裁！决书之日起》十五日？内向人？民法院？提，起诉讼一方当事【人在法定期限内【。不起：诉又不履行》仲裁裁决的另一方】当事：人可以申请人民【法院强？制执行 —  《。。   ？第八十四条  因】签订集？体合同发生》争议当事人》协商解？决不成的当地人【民政府？劳动行政部门可以】组织有关各》方协调处理》 ？。  《   因履行集体】合同发生争议当事人！协商解决不成—的，可以向劳动争议【仲裁委员会申请仲裁！;对仲裁裁决—不服的可以自收【到仲裁裁决书—。之日起十五日内【向人民？法院提起诉讼 【 ，