第十章 】劳动争议 —。 —    第七十【七条  用》人单：位与劳动者发—生劳动争议当事人】可以：。依法申请调解、【仲裁、提起诉讼【也可以协《商解决 —    — 调解原《则适用？。。于仲裁和诉》讼程序 — ：    《 第七十八条  】解决劳动争》。议应当根据合法【、公正、及》时处理的原则依【法维护？劳动争议当事人的】。合法权益《 ：   —  第七十九条  ！劳，动争议发《生后当事人》可以向本《单位劳动争议调解委！员会：申请调？解;调解不》成当事人一方—要求仲裁的》可以向劳动争议【仲裁委员会申请仲裁！。当事人一方》也可以直接向劳【动争：议仲裁委《员会申？请，仲裁对仲《裁裁决不服》的可以向人民法院】提起：诉讼 《  》。 ，  第八十条  】在用：人单位内可以—设立：劳，。动争议调解委员【会劳：动争议调解委员会】由职工代《表、用人单》位代表和工》会代表组《成劳动争议调解委】员会主任由工会代表！担，。任 ？     】劳动争议经》调解：达成协议的当—事人应当履行— — ，。  ： 第八？十一：条 ：。 劳动争议仲裁委】员会由劳动行政部】门，代表、同《级工会？。代表：、用人单位》方面的代表组成劳】动争：议仲：裁委员会主任由劳】动行政部门代表【担任 】    第八十【二条  提出仲【裁要求的一》方应当自劳动—争议发生之日—起六：十，日内向劳动争—议仲裁委员》会提出书面申请仲裁！裁决：一般应在收》。到，仲，裁申请的六十日【内作出？。对仲裁裁决无—异议的当《事人必须履行— —   ？ 第八十《三条  劳动—争，议当事人对仲裁【裁决不服的可以自】收到仲裁裁决书之日！起十：五日内向人民法院提！起诉讼一方当事【人在法定期限内不起！诉又不履行仲裁【裁决的？另一方？当事人可以申—请人民法院强制【执行 —     第八十！四条  因签订集体！合同：发生争？议，当事：人协商解决不成【的当地人民政府劳动！行，政部门？。可以组织有关各方】协调：处理： ： ，。 ？ ，。   因履》行集体合同》发生：争议当事人协商【解决：不成的可以向劳动争！议仲裁委员》会申请仲裁;—对仲裁？裁决不服的可以【自收到仲裁裁决【书，之日起十五日—内向人民《法院提起诉讼 【 ，