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女职工劳动—保护特别规定
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女《。职工劳动保护特【别规定已经201】2年4?。月,18日国务》院第200次常务】会议通过《现予公布自公—布之日起施行
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— 第一条 为】了减少和解决女职】工在:劳动中?因生理特点造成【的特:殊,困难保护女职工健康!制定本?规定
】 ? 第二条 中华人!民共和国境内—的国家?机,关、:企业、事《业单位、《社,会团体、个体经【济组织以及》其他社会《组,织,等用人单位及其【女职工适《用,本,规定:
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—。 第三条 用】人单位应《当加强?女职工劳《动保护?采取措施《改善女职工劳—动安全卫生条件对女!职工进?。行劳动安《全卫生知识培训
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第!。四条 《用人:单位应当遵守女【职,工,禁忌从事《的,劳动:。范围的规《定用人单位应—当,将本单位属》于女:。职工禁忌从事的劳动!范围的岗位书面【。告知:女职:。工,
! 女职工禁忌—从事的劳动范围由】本规定附录列示国务!院安全生产监督【管,理部门会《同国务院《人力资源社会保障行!政部:门,、国务院卫生—行政部门根据经济社!会发展情况对女职工!禁忌从事《。的,劳,动范围进行调整
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— 第?五条 用人单位】不得因女职工怀【孕、:生育、哺乳降低其工!资、予?以辞退、与其解除劳!动或者?聘用:合同
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【 第六条 —。 女职?工在:。孕期:不能:适应原劳动的用【人单位应当根据医疗!机构的证明予以减】轻劳动量或者—安排其他《能够适应《的劳动
! 对怀孕7】个月:。以上的女《职工用人单位不【得延长劳动时间或者!。安排夜?班劳动并《应当在劳动时间内】安,排一定的休息时间】
—。 ? ,。怀,孕女职工在》劳动时间《内进行产《前检查所需时—间计入劳动时—间
【 《第七条 女职【工生育享受98天】产假其中《产前可以休假15天!;难产的增加产【假15天;生育【多胞胎?的每:多生育?。。1个婴儿增加产假1!5天
! 女职》工怀孕未《满4个月流产的【享受1?5天产假;》怀孕满4《个,月,流产的享受4—2,天产假?
【 第八条 】女职工产《假期间的生育津贴对!。已经参加《生育:保险的按照用—人单位?。。。上年度职工》月平均?工资的标准由—生,育保险基金支付【;对未参加》生育:。保险:的按:。照女职工产假—前,工资的标准由—用,。人单:位支付
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女职【。工生:育或者流产的医疗】费用按?照生育保《险规:定的项目和标准对】已经参加生育保【险的由生《育保险基金支—付;对未参加生育保!险的由用人》单位支?付
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!第九条? 对?哺乳未满1》周岁婴儿《的,女,职工用人《单位不得延长劳【动时间或者安排【夜班劳动
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? ? 用:人单位?应当在每天的—劳动时间内为哺乳】期女职工安排1小时!哺乳时?间;女职《工,生育多胞胎的每多】哺乳1个婴儿每【天增加?1小时?哺乳时?间
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【 第十条 — ,女,职工比较多的用【人单位应《当,根,据女职工的需要建】立女职?工卫生室、孕—妇休息室、哺—乳室等设施》妥善解决女职工在生!理卫生、哺乳方【面,的困难
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— 第十一条 在!劳动场所用》人单位应当》预,防和制止对女职工的!性,骚扰
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【第十二条 县级】。以上人民政》。府人:。力资源社会保障行政!部门、?安全生产监督管理】部门按照各自—职责负责对用—。人单位遵守本规定】的,情,况进行监《督检查?
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工会】、妇女组织》依法对?用人单位遵守—本规:定的情况进行—监督
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】第十三条 —用人单位违反—本规定第六条第【。二款、第七》条、第九条第一【款规定的由县级【以上:。人民政?府人:力资源社《会保障行政》部门责令限》期改正按照》受侵害女职工每人】1000元》以上5000元以下!的标准计算处—。以罚款?
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—用人单位违》反本规定附录第一条!、第:二条:规,定的由县《级以上人《民政:府安全?生产监督管理部门】责令:限期:改正按照受侵害【女,职工每人1》。00:0,元以上5000元以!。下,。的标准计算处以【罚款用人单位违【反本:。规定附录第》三,条、第?四条规定的由县级以!上人民?政府安全《生产:。监,督,管理部?门责令限《期治理处5》万元以上30万【元以下的罚款—。;情节严重的责令停!止有关作业》或者提?请有关?人民政府按照国务】院规定的权限责【令关闭
! 第十四条】 用?人单位违反本规定侵!害女职工《合法权?益的女职《工可以依《法,投诉、举《。报,、申诉依法向劳动人!事争:议调解仲裁机构申请!调解仲裁《对仲裁裁《决不服的依法向人】。民法院提起诉—讼
! 第十《五条 用人单【位违反本规定侵【害女职工合》法,权益造成《女,职,工,损害的依《法给予赔偿;用人】单位:及其直接负责的【主管:人员和其他》直接责任人》员构成?犯罪的依法追究刑事!责任
】 第》十六条 本—规定自公布之日起施!行1988年7月2!1日国务《院发布的《女职工劳动保护【规定同?。时废止
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》 ?附,录
】 女职》。工禁忌从事》的劳动范《围
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一!、女职?工禁忌?。。从,事的劳动范围
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!(一)矿《山井下作业;
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】 , , (:二)体力劳》动强度分级标准中】规定的?。第四级?。。体力劳动强度—。的作业;
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》。 (三)每】小时负重6次以【上、每次《负重超过20公斤的!作业或者间断负重、!每次负重超过—25公斤的作业
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? 二、女职工在!经期禁忌从事的劳】动范围?
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》 《(一)冷水作—业分级标准中—规定的第二级、第三!级、第四级冷—水,。作业;
》
! : (:二)低?温作业分级标准中规!定的第二级、第三】级、:第四级低温作业【;
!。 》 (三)体力劳动】强度分级《标准:中规定的第三级、第!四级体力劳动强度】的,作业:;,
】 (四)!高处作业分级—标准中规定的第三级!、第四级高处作业
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》 三、女职】工在孕期禁忌—从事的?劳动范围
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, ? ?。 :(一)作业场所【空气:中铅及其化合物【、汞及其化》合物、苯、镉—。、铍、砷、氰化物、!氮氧化物、一—。氧化碳、二硫化碳】、氯、己内酰胺【、氯丁二烯、—氯,乙,烯、环氧乙烷、【苯胺、甲醛等有毒】物质浓度超过国【家职业?卫生标准的作业;
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— ? ?(二:)从事抗癌药物、】己,烯雌:酚生产接触麻醉剂气!体等的作业;
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【 (【三,)非密封源放射性】物,质的操作核》事故与放射事故【的,应急处置;
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》 , (四!)高处?作业分级标》准,中规:定的高处作业;
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【 》(五)冷水作—业,分级标?准中规定的冷水作业!;
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! (六)》低温作?业分级标准中规定的!低温作业《;
【 》 (七)高温】。作业分级标准中规】定的:。第三级、第》四级的作业;
】
! (八)—噪声作业分级标准中!规定的第三级、【第,四级的作业;
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】 : (?九)体力劳动强【度,。分级标准中规定的】第三级?、第四级体力—劳动强?度的作业;》
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】 (十)在密【闭空间、高压室作业!或者潜水作》业,伴有强烈振动的作】业或者需要频—繁弯腰、攀高、下蹲!的作业
! : 四、女职工在哺!乳期禁忌《从事的?。劳动范围
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【 (一)孕】期禁忌从事的—劳动范围《的,。第一项、第》三项、第九项—;
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》 【 (二)《作业场所空气中锰】、氟:、,溴、甲醇、有—机磷化?合物、有机氯化【合,物等有毒物质浓度】超过国家职业卫生】标准的作《业
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