第》二章 工资总额的】组成 】。     第四条！  工资《总额由下列六—个部分组成 【 ？。。    《     (一【)计：时工资; 》。     ！    (二)计件！工，资; ？   【    《  (？。三)奖？金; ？  —       (四！。)津贴和补贴—;， ？   》      (五)！加班加点《工资：; 《     【 ，   (六》)特殊情况下—支付的工资 【 ：  ？   第五条  计！时工：资是指按计时—工，资，标准(包《括地区生活费—补，贴)和工《作时间？支付给个《人，的劳动报《酬包括 【     —    (一—)对已做工作按【计时工资标准支【付的工资; —  —       (】二)实行结构—工资制的单位支付】给职工的基础工【资和职务(岗位)】工资;？ — ，       【(三)新参》加工作职工的见【。习工：。。。资(学徒的生活【费); 》     】    (四—。。)运动员体育津贴】 ， 》   ？ 第六条  计件】工资是指对已—做，工作按计件》单价支付的劳动【报酬包括 】。    》    《 (：一)实行《超额累进计件、直】接无限？计件、限额计件【、超定额计件等工】资制按劳动》部门或主《管部门批准的定额】和计件单价》支付给？个人的工资; 】 《      —  (二)》按工作任务包干方】法支：付给个人的工资; ！。  —       (】三)按营业额提【成或利润提成—办，法支付给个》人的工资《    ！。 ，第七条  奖金是】指支付给职工的超额！。劳动报酬和增—收节支的劳》动报酬包括 【   —      (一】)生：。产奖; 】     》    (》。二)节约奖;— ， 《    《     (三)劳！动竞赛奖;》 —     》   (四)机关、！事业单位的奖励工资！;   ！      —(五)其他》奖金 【     第—八条  津贴和【补贴是？指为了补偿职工特】殊或额外的》劳动：。消耗和因其他—特殊原？因支：付给职工的津贴以】及为了保证职工工】资水平不受物价影】。响支付给职工的物价！补贴 】  ：。  ：    (一)【。津贴包括补偿职工特！。。殊或额外劳动消耗的！津贴保健《性津贴技术》性津：贴年功性津贴及其他！。津贴 —       】  ：(二)物价补贴包括！为，保证职工《工资水平不受物【价上涨或变动影响而！。支付的？各种补贴 ！     第九条 ！ 加班加点工资是】指，按规定支付》。的加班工资和加【点工资 —   》 ， 第十条  特【殊情况下支付的工资！包括 ？   【      —(一)根据国—家法律、法规—和政：策规定因病、工伤】、，产假、计划生育【假、婚丧假、事假】、探亲假、定期【休假、？停工学习、执—。行国家或社》会义务等原因按计时！工资标准或计时工】资标准的一》定，比例：。支付的工资; 】     】 ， ，  (二)附加工资！、保留工资》 ：