洛阳市人民政府】办公室关《于印发
全面治理】拖,欠农民工工资问题的!。实施办法的通知<】!,-,-?xml:n【am:e,space —pref《。ix = o /】。-->?
,洛政办〔201【8〕10号
—各,县(市、《区)人?民,。政府:市人民政《府有关部《门各有关单位
【全面治?理拖欠农民工工资问!题的实施办》法已经市政府常务会!议研究?通,过现:印发给你《们请认?真,贯彻执行
!。 , — : 《 《 《。 <!--】?,xm:l:n?amesp》ace 《prefix— = st1 /-!->20《18年2月8日
!
全面治理拖欠农民!工工资问题的实【施办法?
为认真贯【彻落实国《务院办?公厅关?于全面治理拖—欠农民工工资—。问题的意见(国办】发〔2016—〕1号)、》河南省人民政府办公!厅关于全面治理拖欠!农民工工资问题的】实施意见(》。豫政办〔201【6,〕121号)、【中共洛阳市》委洛阳市人民政【府关于?构建和谐劳》动关系的实》施,意见(洛发》〔2017〕17号!)精神全面》治理我市拖欠—农,民工工资问题切【实维护农《民工劳动《报酬权?益经市政府》同意结?合我市实际特—制定本?实施办法
一、总】体要求
全面贯【彻党的十九大精【神按照党《中央:、国:务院和省委》、省:政府决?策部署落实市委【、市政府建设和谐劳!动关系意见紧—紧围:绕“四?高,一强一?。。率,先”奋斗目标和“】9+:2”工作布局坚【持标本兼治、综【合,治理原?则以房屋建筑—、市政、交通、水】。利等工程建》设领域和劳》动密:集,型加工?制造、矿《山开:。采等易发生拖欠工】资问题?的,行业为?。重点进一步建立健】全,源,头预防、动》。态监管、失信惩戒相!结合的制《度保障?体,系完善?市场主体自》律,、政府依法监管、】。社,。会协同监督》。、司法联动》惩处的?工作体系《到2020年形【成机制完备、责任】落实、监《管有力的综合治【理格局?使拖欠农民工工【。资,问题得到《根本遏制努力—实现基本无拖欠
】二、全面规范企【业工资支付行为
】(一)明《确工资支付》各方主体责》任全面落实企—业对招?用农民工的工资【支付责任《督促各类企业严【格依法将《工,资按月足额支—付给农民工本人严禁!将工资发放》给不具?备,。用工:主体资?格的组织和个—。人在工程建》。设领域?施工总承包企业【(包括直接承包【建设单位发包—工,程的专业《承,包企业下同)—对所承包工程项【目的农民工工资【支付负?总责分包企业(包括!承包施工总承—包企业发包》工程的专业》企业下同)对所招用!农民工的工资支【付负直接责任不得】以工程款未到位等】为由克扣或拖欠【农民工?工资不得将合—同应收工程款等【经营风险转嫁给【农民工各县(市、】区)人民《政府市住房城乡建】设,、交:通运输?、水:利、教育、城市【管理等?部门负?责,对本行政区(行业】)建设企业工资支】付主体责任制—度进行宣传》。并督促落实》人力资源社会保障】部门依法《检查工资支付情况
!(二)严格》规范劳动用》工管理全市所有【在建工程项》目施工总承》包企:业(专业承包—企业)、劳务分【包,企业必须实行实【名制用工在建设【领域全面推行劳【动合同制度各类企业!要依法与招用的农民!工签订劳动合同建】立用工花名册、【考勤管理台》。账和劳?动计酬手《册等资料记》录施工现场作—业农民工的身—份、劳?动考勤?、工资结算等—信,。息20?18年底全面实现】信,息化实名制》管,理总承包企业承揽】的建:设工程?项目以施工许—可证:确定的项目范—围为单位设立劳资专!管员由劳资专管【员负责施《工人员实名》登记并将相》关信息录入》监管网络《建立施工人员进出场!登记制度和考勤计】量、工资支付等管】理台账实时掌握【施工现场劳》动用工、工》资支付情《。况劳资专《管员受属地清欠工作!机构的业务指导施】工总承包《企业:和分包企业要将经】农,民工本人签字—确认的工《资支付?书面记录保》存两:年以上备查》。
(三)实行银【行代发工《资,制度:各行业主《管部门要《推动各类企业—。委,托,银行代发农民工【工资2018年底】前实现银行代发【工资全?覆,盖在工程建》设领域?实行分包企业—。农,民工工?资委:托施工总《承包:。企业直接代发的办】法分包企业负责为】招,用的农民工申办银行!个人:工资账户并办理实名!制工资?支付银行卡按月考】核农民工工作量并】。编制工?资支付表经农—民工:本,。人签字?确认并?由施工总承包企业】审核后交其委托【的银行通过农—民工工?。资专用账户直接将】工资划入《农民工个人工资账户!。做到工资支付月结月!清,
三、完《善工资支付监控【和保障制《。度
(一)完善企】业,工资支付监控—机制各级人力—资源社会保》障,部门和行业主管部门!要,对发生过《。拖欠工资的企业实行!重点:监控并建立欠薪【报告制度企业确因生!。产经营困难》。等原因需要延期【支付农民工工资的应!及时制定《工资清偿计划—并向当地人》力资源社会保—障部门、工会组【。织报告发展改—。革、:。住,房城乡建《设,、交通运输》、水利?、教育、城市管【理,等行业主《管部门?要建立本行业项【目欠:薪预警制度定期对重!点企业、重》点项:目进行?督,查和综合分》析研判发现欠薪【隐患要及时预警并做!好防范工作必要时要!向本级?。政府报告
(—二)完善工资保【。证金制?度在:房屋建筑《和市政基础设施、】交通运输、水—利、教育、城市管理!。等工程建设领—域,全面:实行农民工》工资保证金制度逐】步将实施范围扩【大到其?他,易发生工资拖欠问题!。的行业住房城乡【。建设部门要完善【与用人单位》信,用等级?挂钩的?差异化工资保—证金缴纳《办法对市内注册且】。两年:内未发生拖欠—农,民工工资问题的【企业实?行减免措施》。对发生拖欠》工资问题的企—业适当提高缴—存比例严格执行【收缴规定不符合【条件:的不:得擅自减《。免收缴比例确保工】资保证?金的缴纳、管理【和使用?落到实处
(三)】全面建立欠薪应急周!转金制?度各县?(市、区)人—。民政府、《市直:相关部门要按照河南!省,人民:政,府,办公厅关于全面治理!拖欠农民《工工资问《题,的实施意见(豫【政办〔2《01:6〕1?21号)精神—结合当?地在建工《程规模、农民工从业!人数:、近几年欠》薪情况?等因素合理安—排欠薪?应急周转金》并制定?欠薪应急周转—金管理使《用办:法明:确使用?条件、规范使用【程,序、落?。实追回责任充分【发挥应急周》转金应急兜》底作用?应急周转金垫—付农民工工资—后要:及时补足确保应急】周转金足额储备20!18年上半年全面】。建立欠薪应急周转金!制度
(四》。),建立健全农民—工工资专用账户在】工程建设《领域实行《农民工工资》专,用账户(以》下简称“工资—专户”)与》工程款账户分别管理!制度从2《018年3月—起施工总承包企【业,要,分解工?程价款中的人—。工,费用在工程项—。目所在地银行开设】。工资:专户专项用》于支:付农民工工》资凡在我市范—围内的工《程项目工《程总承?包,人均应在《。银行设立工资—专户(涉《军、涉?密工程等有特—别规定的按有关规】定执行)建设单位要!按,照工程承包合同约定!的比例或施工总承包!企业提供《的人:。工费用数《额将应付工程—款中的人工费用单】独拨付到施》工总承包《企业开设的工资专】户人工费《用占工?。程承包合同价款的】比例和人工费用【拨,付的时间节点由工】程建:设行业主管》部门根据实际情况制!定,具,体管理办法》工资专?户,资金专项用于—实名登记的》农民工工资发—。放不得用于农民工工!资,以外:的货(价《),款支付其监督和使用!由总承包人和—。设立专户的》银行共同监管具体】办法由工程建设行】业主管部门制定
】(五)落实清偿欠薪!。责任按照“》谁发包谁负责—。、谁承包谁负责”的!原则招用农民工【的施工企业依法【承,担清偿拖欠农民【工工资的主体—责任建?设单:位或施工总承包【企业未按合同约定】及时划拨工资资金】、致使分包企业拖欠!农民工工资的由建】设单位或施工总【承,包,企业以未《结清的工《程款为限先行垫【付农:民工工资建设单位、!施工总承包企业或分!包企业将工程违法发!包,、,转包或?违法分?包给不具备用工【。主体:。。资格的单位或—。个人致使拖欠农【民工工资的由建【设单位或违法发包企!业依法承担清偿责任!全,面推行施工》过程结算建设单位】要,按合同约《定,的计量周期或工【。程进度结算并支【。付工程款工程竣【工验收后对建—设单位未《完成竣工结》算或未按合同支【付工程款《且,。未明确剩余工程款】支付计划的不—予办理产权登记手续!探索建立《建设:项目抵押偿付—制度:有效解决《拖欠工程款问题【对长期不结算工程】款或:拖欠工程款的建【。设单位有《关部:门不得批准》其新项?目开:工建设?
四、推进企业【工资支付诚》信体系建设
(一】)完善?。企业守法诚信—管理制?。度按照?洛阳市人民政府【关于加快推》进社:会信:用体系建设的指导意!见(洛政〔2—014〕31号)】要求:加快全市劳动用工领!域信用体系建设【加强:企业:守法诚信管理将劳动!用工、工资支付情况!作为企?业诚信评价的重要依!据实行分类分级【动态监管建立拖欠工!资企业“黑名单”制!度通:过政府?门户网站定期向社会!公布:有关信息落》。实洛阳?市建立完善》。守信联?合激励和失信联合】惩戒制度加快推进】社会诚信建设实施方!案人力资源》社会保障部门要建】立企业拖欠工—资等:违法信息的归—。集、交换和更新【机制将?查处的企业拖—欠工资情况通过洛阳!市信用信息》综合平台向信—用洛阳网站、人民银!行,企业征信系统、国】家企业信用》信息公示《系统(?河南:)、住房城乡—建设等?行业主管部门诚【信信息平台推送
(!二)建立健全企业】失信:联合惩戒机制—各,县(市、区》),人民政府及市直【有关部门要强化对企!业,失信行为的部门协】同监:管和联合惩戒—对,于严重?拖,欠工资?的失信企业由发【展,改革、财政、—国土资源、规—划、公共《资源交易《管理、住房城—乡建设、交通—运输、水利、城市管!理、银行、》工商、税务、总工会!等有关部门》在政府资金支持、政!府采购、招》标,投标、行政许—可、履约担保、资】质审核、融资贷款】、市场准入、评优】评先、资格等级评定!等方面予以限制在全!市形成“一处违法、!处处:受,限”的惩治格局
】。五、依?法处置拖欠工资【案件
(一)—严厉查处《拖欠工资行为—各县:(市、?。区)人民政》府、市人《力资源社会保障【部,门要加强劳》动保障?监察机构队伍—建设和执法能力建设!为开:。展执:法,。维权服务提》供有力保障加大【工资支付监察—执法力度扩大日常】巡视检?查范围畅《通,举报投?诉渠道依法受理农】民工投诉拖欠工资案!件集中力《量解决拖欠农民【工工资问《。题
(二)及时处】理欠薪争议案件充分!发挥基层《劳动争议调解组织】作用就近做好欠【薪争:议的调解工作各级】劳动争议调解仲裁委!员会要对拖欠—工资案件开辟“绿色!通道”加大裁—审工:作衔接力《度对符?合终局裁决条件的要!一裁终局对符—合先:予执行条件的要裁决!先予执行并移—送法院执行各级工会!组织、法律服务所】。、法律援助中心等要!主动为农民工—讨薪提?供法律服务和法【律,援助
(三)加【强行政执法与刑【事司法工作》的沟:通与衔?接,健全:市执法协作制度【。完善劳动保障监察】行,政执法与《刑事司法衔接机制健!全人:力资源社会》。保障部门、公安【部,。门、检察机关、审判!机关之间信息共享】、案情?通,报、案件移送等【制度将涉《嫌,拒不支付《劳动:报酬犯罪案件依法】移送司法机关追究刑!事责任严厉打击【震慑恶意欠》。薪,和,欠薪:逃,匿违法犯罪行—为
:。(四:)完善欠薪》突发事件应急处置机!制强化拖欠农民工】。工资问题隐》患排查化解工作【建立健全重大群【体讨:薪事件防控机制各县!(,市、区)人》民政:府和市信访、人【力资:源社会?保障、公安、—司法、财政、住【房城乡建设、交【通运:输、水务、教育【、城市管理、国有资!产监管、总工会等】。部,门要进一步完—善因拖欠《农民工工资引发【。的重大?群体性事件应急处】置,预案明确管辖权限】。和部门分工规范【分级响?应和处置《流程发?生重大群体讨—薪事件时及时启动应!急预案?对施工企业一时【。难以解决拖欠工资或!企业主欠薪逃匿的】及时:动用:欠薪:应急周转金、工资】保证金或通过其【他渠道筹措资—金先行?垫付部分工资防止】。事态蔓?延扩:大
六、改进—建设领域工程款支付!管理和用工方—式
(一《),加强建设资金监管发!展改革部门要—加强对政府投资重】。。点工程项目的—管理:。严格审查资金来源和!筹措方式对建设资金!来源:不,落实的政府投资工】程项目不予批准政】府投资项目一律不得!以施工企业带资承包!的方式进行建设并严!禁将:带资承包有关内容】写入工?程承:包合同及补充条款各!县(市?、区)人民政府【、市直有关》部门:要建立工程建设资】金监管制度严—格履行建《设资金监管责—任
(二《)改革工程建—设领:域用工方式市住房】城乡建设《、,交,通运输、水利、教】育、城市管理和【工商部门要》。对,改革工程建设领域】用工方式进行调【研加快?培育:建筑产业工人队伍建!立以:施工总?承包企?业自有工人为骨【干、专业承包企【业自有工人为主【。体的用工方式推进农!。民工:组,织化进程鼓》励施工企业将一【部分技能水平高的】农民工招用》为自有工人》不断扩?大建筑产《业工人队伍引—导有一定管理能力】。的劳务作《业班组长、技术骨】干组建小微专业【作,业公司实《现建筑?工人组?。。织化、公司》化加快?农民:工向:产业工人转化—
(:三,)实行施工现场维权!信息公示制度施【工总承包企业须在】施,工现场醒目位置设】立工程信《息和劳动者维权信】。息告:。示牌明示业主单【位、施工《总承包企业》及所在项目》部、分?包企业、行业监【管部门?等基本信息明示劳动!用工相关法律法【规、当地最》低工资标准、—工资支付日》期等:信息明示《属地行业监管部【门投诉举报电话和】劳动争议调解仲裁、!劳动保障监察投【诉举报电话等信【息实:现所有施《工场:所全:覆盖
七《、加强?组织领导
(一【)成立洛阳市保【障农民工工资—支,。。付工作领导小—组由刘宛康市长任】组长吴孟《铎常务副市》长、陈淑欣副市长任!常务副组《长相关副市》长、:洛阳城乡一体—化示范区管委会副】主任任?副组长市人力资源】社会保障、发展【改革、住《房城乡?建设、公安》、司法?、财政、《。交通运输《。、水:利、教育、城市管理!、国有资产》监管、工商》、,信,访、:中级人民法院—。、人行洛阳市—中心支行、总工【会分管负责人为【领导小组《成员领导小组下设办!公室办公室设在【市人力资源社会保】障局负责全市保障农!民工工资支付工【作的组织《、协调、《监督、检查》和,问责张玉《琪,同志兼?职办公室主》任
市住房城乡建设!、城市管理、交通运!输,、水利?、教:育,行业分别成》立保障农民工工资支!付工作行《业领导小组分管副】市长任组长办公室】。设在行业主管部【门负:责本行?业建设工程》项目实名制用—工,、农民工工》。资专:用账户建立》、资金监管、—工资支付、检—查监督、《网络建设等相关【制度的制定》。和组织实《施,工作全面负》责本行业《保,障农民工工资—支,付工:作
(二《)落实属地监—管责任各《县(市、区)—政府:要参照成立》保障农民工》工资支付工作领导】小组和行业领导小组!按照属地管理、分级!。负,责,、谁主管谁负责的原!则切实履行》工作:职责市绩效》办将各?县(:市、区)《人民:政府、市直》各部门落实属地监】管责任情况》农民工实名》管理制度《、农民工《工资:专用账?户管理制《度、农民工工资保】证,。。金,制度、欠薪应急周转!金制度等长效—机制建立、运行情】况及农民工欠薪【重大案件、突发【性群体事件处置情况!等纳入考核评价指】标对落实打折—扣、不履行》监管责任、相—关人员?工作不到位、机制不!健全的要严》格追究责任》
(三?)落实相关部门监】管责任市保障农民】工工资?支付工作领导小【组成员和有关单位要!严格按照部门职责和!责任分工切实做【好保障农民工工资支!。付的相关工作人【。力资:源社会保《障部门负责》。保障农民工工资支】。。付工作的组织协调】和督促检查》做好劳动保》障监察执法和—劳动争议调》解仲裁工作》;市政府《督查室负《责重大欠薪案件的】督办工?作;信访部门负责】受,理拖欠农民》工工资信访问题协调!督促有关责任单【位解决农民工的合理!诉求等工作》。;住房城乡建设【、城市?管,理、:交,通运输、水利、【教育、发展改革【。等部门要切实履【行行业监管责任【规范工?程,建设市场《秩序督促企业落实】劳动用?工实名制、工资专】户管理、银行代【。发工资等制度督办】解,决因:挂靠承包、违法分】包、转?包、拖欠工》。程款等造《成,的欠薪案件;发展改!革,。部门负责加》强本级政府》投资重点项目审批管!。理,严格审查资金来【源和筹措方式;信用!办要牵头做》好欠薪?失信社会信用体系】建设等工作;国土】资源、规《划部门配合做好【对失信企业的—。联合惩戒工作—;财政部门负责加】强对本级政府投资项!目建设全过程的资】金监管按规定及【时拨:付财政资金做—好,欠薪应?急周转金的设立【及管理工作;公安部!门负责失联人员查找!、涉嫌拒不支—付,劳动报酬犯罪案【件立案侦办》和突发性事件应急】处置等工作;国有】资产监管部门—负,责督办解决所属企】业,拖欠农?民工工资案件等【工作;司法》部门负责法律宣传以!及,为农民工提供—。法律:服务和法律援助【。等工作;工商—部门负责《组织各主《管部门通过国—家,。企业信用《信息系统(河南【)公示严重拖欠工】资失信?企业;工会组—织负责?对,企业执行劳动保障】法律、?法规情况《进行监督发现—拖欠:。工资问题及时—报,送有关部门》依,法处理;人》民银行洛《阳市:中心支?行负责协调金融【机,构做好农民工工资专!用,。账户、工资保证金账!户监管工作推进银】行卡支?付,农民工工资工作【。依法将?严重拖欠农民工工】资失信企《业纳入征信系统实】施联:合惩戒;监》察部门负责》。调查处理保》障农民工工资支【付工作中公职—人员失职渎职行【。为
(四)加大【普法:宣,传力度各县(市、区!),人民政?府、市直有关部门要!广,泛开展法律进园区】、进乡村、进—企业、进工地等【宣传活动发挥—新闻媒体宣传引导和!舆论:监督作用大》力宣传劳《动保:障法律、《法规:依法公布典型—违法案件引》导企业经营者增强】依,法,用工:、按:时足额支付工—资的法律意识引导农!民工依法《理性维权充分利【用互联网、微—博,、微信等《现代传媒手段不断创!新宣传?方式增强宣传效果】营造保障农民工【工资支付的良好舆论!氛,围
【 】 】 》 , 【20:18年?2月8?日,